涉外法务主管/经理

工作职责：
1、负责涉外业务合同和其他法律文件的起草、翻译、审核、协议谈判及签订等；
2、为公司的涉外业务、对外投资、合规等国际项目所涉及的法律问题提供评估意见及可行性方案；
3、开展涉外/外国法律研究、跟踪法律法规的变化，及时调整公司的法律合规策略和措施；
4、协助制定和完善公司的法律合规管理制度和流程，优化涉外法律事务的风险管控体系；
5、对公司的涉外业务人员开展涉外法律法规的培训；
6、与外部律师机构建立联系，共同解决公司的涉外法律问题。
任职要求：
1、本科及以上学历，法律相关专业，取得法律职业资格；通过英美法系地区律师考试者优先；有英美法系地区学习经历者优先；
2、英语水平良好，可作为工作语言，熟练阅读和书写英文法律文件；
3、三年以上涉外法务相关岗位全职工作经验；有外企或律所涉外团队工作经历者优先；
4、逻辑能力强，思维开阔，具备独立处理突发事件的能力；
5、具有处理法律风险的敏感性，良好的法律事务判断分析能力；
6、较强的沟通表达及执行能力，较强的学习及总结能力；
7、工作细致、灵活变通，具有团队合作精神。