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职位描述
销售岗位招聘
法律服务
人力资源服务
任职要求
1.大学本科及以上学历,人力资源管理、法学或相关专业优先;
2.具备人力资源招聘工作经验,有律师事务所招聘经验者优先;
3.熟悉劳动法及相关法律法规,熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通协调能力,有团队协作精神;
5.熟练使用办公软件,良好的语言表达能力。
6.形象气质佳,抗压能力强。
主要职责
1.负责制定和执行招聘计划,并按期完成律所人才引进规模化要求;
2.负责招聘工作的协调和管理,包括但不限于维护和拓展招聘渠道,跟踪招聘效果,定期汇报招聘进度和效果;
3.人力资源管理各模块工作实操,人力资源数据进行统计和分析;
4.配合业务部门工作,协助完成员工入职手续,包括合同签订、培训安排等;
5.维护员工关系,协助处理员工咨询和投诉。
6.定期定量完成部门安排的其他工作。
工作地点
甘肃省兰州市城关区
工作时间
8:30-17:30(午休2小时)
薪酬福利
1.薪资具体面议。
2.五险一金,周末双休,享受国家法定节假日。
3.生日慰问,定期团队建设活动和专业培训。
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工作地点
兰州城关区东方红广场国芳商务写字楼26层
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董女士/人事经理
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北京市盈科律师事务所
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北京市盈科律师事务所是一家全球化法律服务机构,成立于2001年,总部位于中国北京,是联合国南南合作全球智库网络联合创始机构,自2022年以来在Global 200全球律师人数排名中蝉联第一。盈科坚持“党建引领,建设国际一流律师事务所”,秉承“全球视野、本土智慧”,积极应对法律服务市场变化,促进律所稳步发展,2021年开启“国际化、专业化、数智化、碳中和”高质量发展新阶段。盈科致力于搭建“全球一小时法律服务生态圈”,总部采取“直接投资、直接管理”的模式,在中国大陆地区拥有124家律所及1家粤港澳联营律所。截至目前,盈科全球法律服务网络已经覆盖了104个国家和地区的199个国际城市。基于全球布局,盈科坚持“以客户为中心,以律师员工为本,律师事务所可持续发展,党和人民满意”的发展原则,全面加强专业化建设,在全国层面设立专业委员会45个、法律服务中心21个、专业部门1000余个,满足客户在各个法律领域、全球范围的法律服务需求。此外,盈科聘请了在国内外法学理论及实务领域享有声誉的多位法学专家担任专家顾问。盈科全国24400余名员工,致力于为客户提供全球商务法律服务,为客户创造价值。盈科成立二十余年来,已累计为超过1590000家海内外企业提供高品质法律服务。无公益,不盈科。盈科积极履行社会责任,持续打造具有创新力和公信力的公益平台,通过成立公益基金、法律援助、普法讲座、捐资助学、扶贫济困等形式,助力社会公益事业发展。与时俱进,守正创新。随着数字时代的来临,盈科加速“数智化律所”的转型与升级,大数据管控平台全面上线,实现对盈科系统内各类数据的实时监控;“Law Wit”云端办公系统投入使用,打破空间限制、高效匹配律师办公需求;盈科AI律所智能空间站正式发布,通过物联网+新媒体+视频+AI的方式,在全球范围内为客户提供及时、高效的一站式自助法律服务。“诚信、卓越、创新、开放、共享”是每一位盈科人恪守的律所文化。未来,盈科还将努力发挥自身商务律师事务所的优势,整合全球资源为客户提供优质、高效的法律服务,让客户满意,建设国际一流律师事务所,为法治中国建设贡献力量。
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