沈阳市自来水总公司物业管理中心会议服务人员（劳务派遣）

第三方人力资源机构因工作需要，现面向社会公开招聘会议服务人员（劳务派遣），派遣到沈阳水务集团物业管理中心工作，相关事宜如下：
一、招聘岗位及人数
沈阳市自来水总公司物业管理中心会议服务人员2人。
二、工作地点：
辽宁省沈阳市和平区。
三、岗位职责
（一）会议室及会客厅清洁
1.每日将各会议室及接待室至少清洁一次，清洁包括桌面擦拭、书桌垃圾清除、书桌擦拭、椅子擦拭、装饰物擦拭等，必须做到一尘不染,保证随时可以会议使用；
2.做好会议用杯的清洁消毒等工作，确认器皿内外干净无污渍，并使用消毒柜高温消毒；
3.做好会议用毛巾、抹布、擦杯布等布艺制品清洗消毒
烘干工作。
（二）会议服务工作
1.认真做好会前准备。看清会议预定单，如会议性质.参会领导人员（主办部门联系人及电话、会议时间、地点、场型、设备及特殊服务要求等），确保会议顺利召开；
2.会议主管安排服务人员根据开会时间提前一个小时会议室门前及沿途进行引领，每个服务员不得擅自离岗，保持一小时站立；
3.会服主管对每日的会议安排反复推敲，强调服务重点，安排工作，并且需要做详细的会议记录；
4.会场布置根据承办单位的要求进行场地摆台，同时对所准备的物品进行检查。如茶杯、笔、纸、毛巾、名卡等等，每样物品的摆放都需要按照摆放标准，用尺精确测量位置，前后左右吊线测量是否保持直线，不得有分毫偏差；
5.会前清洁会议室内所有陈设，做到一尘不染；椅子摆放整齐成直线，数量要与会议人数相等，通常椅子与椅子的距离为20公分（遇疫情等特殊情况按要求摆放）台面物品摆放要干净、整洁、方便客人使用，物品要横齐竖直，规范合理；
6.会议用纸、笔、垫板、水、水杯、杯垫、毛巾、毛巾托、茶叶等要摆在正对客人的台面上，名牌摆放成直线，沿上桌边对齐，每个座位的名牌位置必须保证完全相同；
7.会议开始后服务人员应主动关好门，并在门口守候，随时为客人开门，不得擅自离岗；
8.服务人员应提前10分钟把茶叶泡好，茶水一般在15到20分钟添加一次，牢记三轻、一快（三轻：说话轻、走路轻、操作轻，一快：服务快），如遇到重要领导讲话时不要随意走动和添加茶水；
9.当一切服务妥当之后，服务人员应站在会场两侧，以便随时服务；
10.会议中途有茶休或午休时，应及时整理会场，调整好台型及椅子，及时更换及补充相应物品，但不能碰桌面上的会议资料等物品，会议重新开始前应酌情重新为客人更换茶水、毛巾等；
11.会议结束后进入场地及时检查是否有人遗忘物品，如果有，应及时上交并做好登记。
四、招聘条件：
（一）35周岁（含）以下；
（二）具有高中及以上学历；
（三）无犯罪证明；
（四）具有1年以上工作经验；
（五）具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质。
五、薪资待遇：
（一）薪资标准：基础工资4000元/月，试用期两个月，执行试用期工资标准。
（二）缴纳“五险”。
六、招聘程序：
（一）发布公告
本次招聘公告在前程无忧招聘网站、智联招聘网站、优企职达公众号公开发布。公告内容包括招聘岗位及人数、岗位职责、招聘条件、薪资待遇、招聘程序等。
（二）网络报名
报名采用网上报名方式进行，应聘者需提交个人简历及身份证、学历证明、无犯罪记录证明等相关材料。
（三）资格审查
根据招聘条件对应聘者进行资格审查。公开招聘的资格审查工作，贯穿招聘工作的全流程，经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
（四）面试
所有通过报考资格审查的人员，由第三方招聘公司组织面试，主要从责任心、团队合作、求职动机、沟通反馈能力等几个维度对面试人员进行考核，采取百分制。
（五）确定候选人
按面试成绩由高至低排序确定候选人员。若分数相同先比较任职资格条件中是否具有优先条件。
（六）录用
拟录用人员接到第三方招聘公司通知后，到派遣公司签订劳动合同。劳动合同期限一年，试用期二个月。
七、相关说明
本次招聘为劳务派遣人员，正式上岗后与第三方人力资源机构签订派遣劳动合同，派遣到沈阳水务集团物业管理中心工作。