1. 完成区域重点门店销量目标 a) 负责辖区内零售目标门店的产品可及,持续保持有竞争力的市场份额 b) 掌握管理门店的产品进销存,避免供给不足的情况发生 c) 通过数据分析发现管理门店的生意机会,不断给患者提供更优质的产品
2. 定期门店拜访覆盖 a) 做好管理门店的拜访工作,及时了解门店反馈的市场需求,并提出合理化建议反馈给上级经理 b) 推进管理门店产品的铺货、上架、陈列等标准动作的执行,定期跟进公司合作项目的市场反馈
3. 门店店员及药师教育 a) 努力提升管理门店药师疾病专业知识 b) 推进管理门店药师积极参与公司提供的专业化教育项目 4. 监控和分析市场发展趋势,挖掘区域市场机会,为公司策略的制订提供反馈和建议。 5. 协调并有效地实施各个项目及活动,合理分配和控制各项资源。有效管理项目和活动的流程,确保其真实有效地开展。 6. 建立和保持有效沟通,定期与上级经理汇报工作进展,与其他部门建立协作关系。 7. 为制订和修改销售相关的政策和流程及其他内部政策提供建议,以实现高效率的销售运作。 8. 完成上级经理指派的其他各项工作。
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