车业务驻店专家（大厂）

2-3万

深圳龙岗区
3-5年
本科
全职
招5人

职位描述

豪华品牌经销商体系4S店总新能源品牌

岗位职责：

车企管理组慧通门店实习带教产品设计
- 设计车企店长在慧通门店的全流程实习方案（带教流程/内容/考核标准）
- 输出《华为门店实战带教手册》，让客户深度掌握华为运营精髓

经营管理与服务提升课件体系设计与输出
- 开发针对车企的服务、运营、经营能力提成课程：华为式门店运营、服务标准落地、人员激励等
- 制作可直接交付的高价值课件包（含工具模板/案例库/沙盘演练）

专家驻店深度赋能产品

设计慧通专家入驻车企门店的诊断-整改-固化全流程方案
开发《门店健康度检核工具》《服务提升作战地图》等实战武器

任职要求：
车行业专家：

2年以上鸿蒙智行门店运营/管理经验，深刻理解门店运作机制
用有业界车企经营管理从业经验
参与过服务标准建设、店长培养、门店检核等项目者优先

能打造知识产品：

具备将业务经验转化为课件/工具/方法论的能力（需提交过往作品示例）
熟练使用PPT/Keynote制作专业级交付物，逻辑可视化能力突出

善攻坚拓新：

有从0到1搭建产品体系的经验，能快速理解车企客户痛点
适应高强度出差（预计50%时间在客户现场）

跨部门协同高手：

沟通能力强，能调动门店专家、培训团队、交付资源形成合力

注意事项：

1、专注于汽车(头部新能源品牌：Tesla、蔚来、理想、极氪、小米、小鹏)店总、区域经理

2、有和传统车企沟通合作经验，擅长跨部门协作，能适应高频出差
3、注重个人形象管理，形象气质佳

工作地点

深圳龙岗区华为坂田基地-ABCD区附近

入职公司信息

入职公司: 某大型公司
公司地址: 深圳南山区
公司人数: 10000人以上

认证资质

人力资源服务许可认证

人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发，代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

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