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行政人事部部长

1.5-2万
  • 乐山市中区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

薪酬福利企宣、党群
1.负责公司企宣、行政、党群和人事管理,组织总经理办公会等。
2.依据公司战略规划及业务需要,承接战略解码制定公司人力资源战略规划及年度规划;
3.建立并完善公司组织管理体系,从人力资源角度协助各业务部门打造促进经营目标达成的组织能力,明确公司治理架构,开展组织变革,并引导设施组织架构、组织变革;
4.创新经营机制,进行薪酬及绩效制度改革;
5.负责建设、贯彻企业文化、价值观、政策及流程在公司的推行和执行,承担公司企业文化传播、价值观树立、雇主品牌建设职能职责;
6.建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度并督促实行;薪酬、绩效、培训为主。
7.选拔、配置、开发、考核和培养公司所需的各类人才,做好企业人才库建设及人才储备管理,保证企业所需人才及时到位。
8.做好企宣和党群管理,处理上级单位巡视整改等事项。
任职资格
1.本科,必须是党员,40岁以下,人力资源、汉语言、马克思哲学相关专业。
2.熟悉企宣、党群、行政相关专业,六大模块均由涉及,擅长绩效、薪酬优先考虑;
3、熟悉国家、地区以及公司关于合同管理、用人机制、保险福利待遇、培训等方面法律法规及政策;
4、具备先进的人事管理理念和管理办法;,有同类型制造行业管理经验
5、具备极强的部门协调能力、上下级管理能力以及推动变革的能力;
6、具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,承压能力强。

工作地点

四川乐山市市中区振兴大道699号

职位发布者

甘志杨/人事经理

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四川华构住宅工业有限公司
四川华构住宅工业有限公司(以下简称“公司”),是中国建材集团旗下北新集团的装配式建筑产业平台,华构科技有限公司的全资子公司,主要研发、生产、销售房屋PC、市政PC、交通PC等构件产品。公司是国家高新技术企业、国家装配式建筑产业基地、国家知识产权优势企业、全国建材新兴产业示范企业、中国建筑学会科普教育基地、四川省建筑产业现代化示范基地。作为西南地区首批从事装配式建筑的企业之一,公司多年来积极践行“绿色、低碳、智能、科技”的住宅产业化发展目标,以装配式技术研发、设计、制造、物流和施工为一体的全产业链优势和装配式建筑产品体系和产能优势,构筑起以PC智造为核心、房屋营造和技术服务为延伸的业务矩阵,业务市场始终立足成渝核心区域,并逐步向西南、西北和京津冀地区拓展,目前在房屋、市政、交通、水利、农牧等领域完成和在供项目超过200个(多个项目荣获省市示范工程)、工业化实践面积超过1000万平米,产品在西南市场占有率超过20%。公司建有四川省装配式混凝土建筑工程技术研究中心、四川省企业技术中心、四川省绿色低碳节能装配式建筑工程实验室、四川省博士后创新实践基地,并整理形成装配式建筑四大结构体系,取得百余项核心专利,承担省级以上课题20多个,参编行业及地方标准、图集30多项,先后荣获四川省级科技进步奖一等奖、全国建材行业技术革新二等奖。未来,在“碳达峰、碳中和”、“新基建”、“一带一路”等政策背景下,华构作为中国建材集团PC产业全国总部基地企业,将全力担当央企发展使命和责任,严格按照国资委工作要求和中国建材集团战略部署,坚守“绿色、低碳”发展理念,坚持以“精细化、智能化的PC制造”为根本,以“产业链延伸”为拓展方向,秉持创新精神,汇聚产业、资金和人才资源,开启“专业化发展、规模化效益、区域化布局、数字化升级”的新时代。
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