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HRBP

1-1.5万·13薪
  • 深圳南山区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘培训员工关系绩效管理薪酬福利
1、掌握并负责各自事业部/业务线的销售人员、产品经理、客服等岗位掌握的所有知识;职能部门HR须掌握职能部门岗位的知识;
2、通过参与业务会议、客户拜访、沟通交流等形式,深入业务一线,识别并梳理业务痛点;
3、帮助各业务线(销售、产品、客服)/职能负责人分解员工年度和月度绩效指标并帮助员工达成目标;
4、负责各业务线/职能部门各岗位能力素质模型搭建、优化改进;
5、对各业务线/职能部门招聘任务达成承担主要责任,了解业务,充分对话,从招聘专业上和业务方共同保障战略落地;
6、负责跟进与落实新员工培养计划,对各业务线/职能部门的新员工转正合格率承担主要责任。

任职要求:
1、1年以上高科技企业的人力资源管理工作经验
2、具有良好的人际理解能力
4、追求卓越与成就欲望

工作地点

深圳南山区科陆大厦

职位发布者

姚瑜宁/HR

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公司Logo深圳市朗石科学仪器有限公司
朗石公司成立于2008年,是国家级高新技术企业,专注高端分析仪器与智能实验室设备的研发、制造及场景化应用,积累了100+项核心专利技术和软件著作权(覆盖传感器、智能硬件、算法、云平台、系统集成领域),主导、参与9项国家、行业和地方标准的制定,并成功打造全球领先的智能水质化验室。公司立足智能传感器/仪器核心技术,打造场景化系统解决方案,持续助力水务、环保、工业等领域的数智化转型,为客户获取数据资产提供技术支撑。【资质荣誉】国家高新技术企业/深圳市高新技术企业国家软件企业/深圳市软件企业科技部特派员驻点企业“全国重金属检测十佳企业”“中国百家优秀仪器厂商”“国家科学仪器优秀新品奖““科学仪器行业杰出雇主奖”【发展历程】2020年-朗石创新的PhotoTek 6000总汞水质自动在线监测仪荣获“行业年度用户青睐仪器”。-朗石参与制定国家标准《化学需氧量(CODcr)水质在线自动监测仪技术要求及检测方法》(HJ 377-2019)。-朗石发布创新的COD(高氯)水质自动在线监测仪。2019年-朗石参与制定的中国出入境检验检疫行业标准《SN/T5103-2019国境口岸饮用水生物毒性发光细菌检测方法》发布。-朗石参与制定的中国出入境检验检疫行业标准《SN/T5104-2019国境口岸饮用水中重金属(锌、镉、铅、铜、汞、砷)阳极溶出伏安检测方法》发布。-朗石产品--PhotoTek 6000水质在线监测设备献影生态环境部《生命之源的“守护者”--首批“最美水站”巡礼》。【核心技术】CODcr测量下限做到全球最低的5mg/L;CODcr单次测量需要消耗试剂仅为3 ml、单次测量产生废液量低至6ml;化学需氧量可屏蔽氯离子浓度高达100000mg/L;总磷抗浊度达800NTU;总汞在线监测的检出限低至10-9g/L(纳克级);全球第一家将智能物联概念应用到水质监测仪器,开创性地实现远程水质云运维;【核心优势】-专注于水质监测技术的研发、创新,超35%销售额的研发投入-雄厚的研发创新实力,目前已拥有56款具有独立自主知识产权产品,其中10款为全球、全国首创-产品线丰富,拥有行业最丰富的水质监测因子;-全生态的水质监测方案,包括智能感知设备、系统集成、运维服务及智慧应用;【产品范围】公司产品涉及到的技术是多学科复合的高科技。底层技术从软件硬件机械,到化学、生物、到光学、自动化;应用层技术涉及物联网、大数据、人工智能、机器人。
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