精睿管培生（面向全国）

工作职责
1. 深度参与新城控股旗下全国各地吾悦广场商业管理核心业务模块轮岗（如项目运营、招商管理、客户服务等），快速掌握全流程运作逻辑与关键节点，全国范围内均可就职。
2. 协助部门推进重点商业项目的执行落地，通过实际业务场景拆解复杂问题，输出可落地的解决方案。
3. 主动追踪商业行业前沿趋势与公司管理体系，结合自身专业背景提出业务优化建议并推动试点。
4. 参与跨部门协作项目，在团队中承担协调角色，逐步培养基础管理能力与跨团队沟通协作意识。
任职要求
1. 985院校（第一学历）或海外QS排名前50院校毕业，专业不限。
2. 毕业3-5年，具备连续稳定的工作经历，职业规划方向明确，单家企业任职2年以上者优先。
3. 有大型标杆商业管理企业或其他标杆企业工作经验者优先，同岗位或业务贯通岗位背景者优先。
4. 具备扎实的专业能力与快速学习能力，拥有基础管理意识与潜质，综合素养优秀。