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冠寓一线HRBP

1-1.2万·14薪
  • 北京朝阳区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系组织发展运营团队HRBP人力资源管理员龙湖冠寓
工作职责:
1.对集团和地区公司的人力资源制度级流程,在所负责区域进行解读、分解和落地,并根据落实情况,对制度流程进行梳理和完善;
2.负责所在区域的招聘、培训及人才盘点工作,如精英计划AB计划,建立起厚实的人才梯队;
3.从人力资源的角度给予业务管理团队一些员工发展和用人建议,规避并减少员工风险;
4.协助业务部门进行流程的梳理或优化,根据团队问题的诊断提供专业性的建议及解决方案;
5.员工关系维护:加强员工沟通管理,针对所负责的部门,定期进行员工访谈,并了解员工思想动态,给予相应地引导.
岗位要求:
1.统招本科及以上学历;
2.2年以上大企业的人力工作经验,基本熟悉6大模块工作
3.地产或物业或快消及相关行业人选优先。

奖金绩效

有奖金

工作地点

北京朝阳区龙湖蓝海引擎产业园4层

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职位发布者

颜龙/招聘经理

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龙湖集团1993年创建于重庆,发展于全国。2009年,龙湖集团控股有限公司(股份代码:00960)于香港联交所主板上市,2021年被纳入恒生指数成份股,连续15年位列《福布斯》全球企业2000强,多年入选《财富》世界500强。龙湖集团构建高质量发展模式,聚焦开发、运营、服务三大板块,发挥地产开发、商业投资、资产管理、物业管理、智慧营造五大航道协同效应,实现一二线高能级城市的全面布局。与此同时,龙湖持续提升各航道行活能力,实现经营性现金流为正的内生式增长,并不断优化提升资产质量,实现企业的可持续发展。更多信息可以前往龙湖官网查询:https://www.longfor.com
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