英文翻译（医学类）

公司成立于2006年4月18日，按照市场化、专业化的管理模式，以客户至上、服务第一为宗旨，建立了独立核算、自负盈亏、依法管理、自主经营、自我发展的运行机制，确定了科学规范、竭诚高效、安全文明、持续发展、依法管理的质量方针，制定了一整套严格的管理制度和操作规程，通过科学的管理和优质的服务，努力营造安全、文明、整洁、舒适、充满和谐的社区氛围，同时，通过多年经营，公司已形成了以人为本、和谐共存，“诚信、创新、团结、奋进”的独特文化理念，为企业的健康发展打下了厚实的人文基础和强大的精神支撑。员工晋升：公司鼓励职员努力工作，在出现职位空缺的前提下，工作勤奋、表现出色、能力出众的职员将获得优先的晋升和发展机会。员工福利：入职缴纳社保、餐补、高温补贴、节假日红包、婚丧假、孕产假、带薪年休假、公司团建等