更新于 2月7日

人力资源+社保

4000-5000元
  • 太原小店区
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源管理员招聘员工关系人事培训人力资源服务
职位描述:
1、协助制定和完善集团公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程;
2、协助完成公司年度人力成本核算编制及人力成本审核;
3、各内外报表的统计审核、确保内容数据准确无误并按时提交上级单位或相关部门;
4、组织开展员工年度考核,汇总分析考核结果,建立绩效考核档案;
5、员工各项福利的审核与管理;
6、员工五险一金的缴纳、核定等工作、商业保险等相关工作;
7、完成其他人事相关工作。
任职要求:
1、大学专科及以上学历,人力资源、劳动管理等相关专业,一年以上人力资源相关工作经验优先;
2、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神,责任心强。
3、会设ps优先录用。
工作时间:
早上8:30-18:30,中午休息两个小时,大小周,法定节假日正常休息;
薪资待遇:
3300岗位薪资+200全勤+500绩效+招聘提成(600元/人)+其他提成+工龄工资

工作地点

山西省太原市小店区龙城大街111号A座1105

职位发布者

郭梦柯/行政总监

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公司Logo山西信安汇通企业管理咨询有限公司
山西信安汇通企业管理咨询有限公司成立于2017年2月,坐落于古都龙城。是一家专业服务小微企业融资,法务,税务咨询的一家综合性咨询公司。 2018年国务院促进中小微企业发展工作领导小组第一次会议在京召开。会议强调,要抓住当前中小企业发展中的突出问题,坚持基本经济制度,对国有和民营经济一视同仁,对大中小企业平等对待,把工作重心放到为企业发展创造环境上来,要加大金融支持力度,缓解融资难融资贵等突出问题,要完善中介服务体系,提升服务质量水平。本公司响应政府号召,紧随政策引领,致力于为我省中小微企业做到全方面的融资,税务,法务信息咨询,经过两年多的发展,本公司已服务的小微企业已达1600家,为企业解决融资数额近达1亿元,获得广大合作小微企业的一致好评和一致信任,其中成功荣获“高企”认定的企业12家,完善财务制度及税务制度的企业300于家。“精诚至上,有信为安”为本司的经营理念和方向,专注,专业,专岗,保障了我司一整套的服务体系及流程。经过不懈努力,现我司合作的金融机构包括:平安银行太原,中国光大银行,民生银行,兴业银行,华安财产保险股份有限公司山西分公司,中国人保财产保险股份有限公司山西分公司,山西省中小企业金融服务中心。忆过去,我们成就满满,看今朝,我们脚踏实地,展未来,我们蓄势待发。
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