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绩效考核专员

6000-7000元·13薪
  • 东莞
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

销售部绩效考核员统计员跟单员
岗位职责
1‌、绩效管理‌:
每月精准核算销售部对应各基地内销及外销业务人员的绩效提成,确保数据准确性与时效性;建立并维护绩效测算模型,优化流程以提升效率。
‌2、数据核查‌:
负责每月自提车北斗监测数据的审核与异常排查,确保运输合规性;
定期生成核查报告,为决策提供数据支持。
‌3、跨部门协作‌:
高效完成其他部门安排的临时性任务,支持整体业务运营。
‌岗位要求‌:
1‌、技能要求‌:
精通Excel高级功能(如数据透视表、公式函数)及常用办公软件;
具备数据建模与分析能力,能独立处理复杂数据集。
‌2、能力要求‌:
对数据高度敏感,逻辑清晰,能快速识别问题并提出解决方案;
责任心强,注重细节,能承受一定工作压力。
3‌、素质要求‌:
具备跨部门沟通协调能力,适应多任务并行的工作节奏。
4、其他要求:
本科及以上学历,能接受长期办公室工作,工作性质纯文员,工作时间周一-周五(周末双休)
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工作地点

东莞玖龙环球集团松山湖园区新城路12号

职位发布者

邢先生/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo玖龙纸业(控股)有限公司公司标签
玖龙纸业成立于1995年,总部位于广东东莞,2006年在香港上市,是世界知名的环保造纸集团,中国造纸龙头企业(主要产品为各类环保包装纸)。集团在东莞、苏州(太仓)、重庆、天津、泉州、沈阳、唐山、乐山及海外越南建立造纸基地,配套热电联产、环保水处理及物流运输系统。2018年收购美国四家浆纸一体化工厂,2019年收购马来西亚一家浆纸厂。集团2020年先后在湖北荆州、广西北海、湖北咸宁、马来西亚雪兰莪建设大型造纸新基地。玖龙不仅在上游拥有国内外完备的再生资源回收体系,在下游亦积极布局多个智能化包装公司,分别位于东莞、太仓、天津、成都和重庆,实现了造纸全产业链发展。集团现有年总产能约1800万吨,2019年营收总额约680亿元,总资产约820亿元,国内员工约1.7万人,2020年名列中国民营企业500强第111位。
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