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职位描述
商场华中大区渠道拓展/渠道管理选址开发鞋服零售行业
任职要求：
1.负责区域内直营渠道的规划、建设和维护，分解区域内渠道指标，并推动分公司执行；
2.推动年度渠道支持政策、激励政策的实施；
3.负责区域内分公司渠道业务的帮扶及指导工作；
4.审核区域内终端门店相关申请，包含区域内新增、扩大、整改、撤闭、续约与相关特殊申请的审批；
5.收集、整理区域市场信息，评估、分析、规划目标市场潜力；
6.完成领导交办的其他工作；
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.鞋服零售行业5年以上渠道拓展经验，熟悉华中区域市场；
3.有较强的渠道谈判与拓展能力、市场观察能力与沟通协调能力，具备零售运营能力者优先；
4.工作地点：厦门
1.负责区域内直营渠道的规划、建设和维护，分解区域内渠道指标，并推动分公司执行；
2.推动年度渠道支持政策、激励政策的实施；
3.负责区域内分公司渠道业务的帮扶及指导工作；
4.审核区域内终端门店相关申请，包含区域内新增、扩大、整改、撤闭、续约与相关特殊申请的审批；
5.收集、整理区域市场信息，评估、分析、规划目标市场潜力；
6.完成领导交办的其他工作；
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.鞋服零售行业5年以上渠道拓展经验，熟悉华中区域市场；
3.有较强的渠道谈判与拓展能力、市场观察能力与沟通协调能力，具备零售运营能力者优先；
4.工作地点：厦门
工作地点
厦门思明区鸿星尔克集团大厦
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鸿星尔克
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职位发布者
杜女士/hr
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鸿星尔克鸿星尔克集团创立于2000年6月8日，总部位于国际花园城市——厦门，历经多年艰苦创业，已发展为集研发、生产、销售为一体的大型运动服饰集团，成功奠定了行业领先地位。目前，公司在福建拥有逾万人的鞋服制造基地，配置31条国际鞋服制造生产线，年产销运动鞋2500万双、服装近4000万件套。多年来，鸿星尔克致力于将“年轻时尚阳光”的生活方式通过优质的产品和服务传递到世界的每个角落，并持续引进、吸收、研发当今世界领先科技技术，努力满足当今大众对“生活·运动”的生活需求。不遗余力为社会、为消费者、为股东、为员工和相关方创造价值。经过16年的发展，鸿星尔克树立了卓越的品牌形象，建立了遍布各县市的立体营销网络，在全球拥有店铺7000余家，产品行销欧洲、东南亚、中东、南北美洲、非洲等国家和地区，在全球100多个国家拥有商标专有权，相继收获“中国500最具价值品牌”、“亚洲品牌500强”、“《福布斯》亚洲200佳”等殊荣，品牌价值达到167.95亿。未来，鸿星尔克将继续秉承“脚踏实地演绎非凡”的经营理念，不断提升核心竞争力，朝着“打造全球领先的运动品牌”不断迈进。简历投递邮箱：recruit@erke.com Erke招聘微信号：尔克招聘/鸿星尔克电商会员俱乐部
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