机务维修专业带头人

岗位职责：
1、根据集团教学中心统筹安排，外派至国内国内各学院、生源基地及云华国际学院，承担民航职业教育、等级证书培训、出国留学教育等领域的专业课程授课任务；
2、主动对接派驻院校教学管理部门，参与教学研讨、课程打磨等活动，分享集团先进教学经验与资源。课后及时收集学生反馈与教学建议，与当地教师协作解决教学难题，形成教学合力，助力派驻院校教学水平提升；
3、定期向集团教学中心提交教学工作报告，详细反馈派驻院校教学运行情况、学生学习状态、课程实施中的问题及改进建议；
4、主动参与集团教学中心组织的跨领域教学培训、国际教育理念研修等活动，不断更新知识结构与教学方法；
5、在派驻期间严格遵守集团及当地院校规章制度，展现良好职业素养与教学风貌；
6、领导安排的其他工作等。
任职要求：
1、硕士及以上学历（第一学历为统招本科），民航、外语、教育类等相关专业；其本科或研究生阶段有海外留学经历优先；
2、3年及以上相关课程教学经验，至少 1年民航教育（机务维修）、等级证书培训或出国留学教育领域的教学经历；如无丰富教学经验，需至少3年以上民航岗位工作经验；
3、具备良好的沟通表达和课堂驾驭能力能力，能清晰、准确地传递教学内容，确保学生充分理解知识点；
4、拥有较强的跨文化适应能力，能快速适应不同地区、不同院校的教学环境和文化氛围；
5、具备优秀的团队协作精神，积极与派驻院校的教师团队配合，共同推进教学工作；
6、具有较强的责任心和敬业精神，严格遵守集团和派驻院校的各项规章制度，认真履行教学职责，保证教学质量；
7、服从集团教学中心的外派安排，积极响应工作调整需求。
PS：本岗位根据项目情况，会外派至海外学院任教与负责日常管理。
如不能接受外派请不要投递简历