工作职责:
1、在领导带领下,负责合同管理和法务管理工作;
2、监督合同履约,监控合同执行中的或有风险, 参与处理合同纠纷、索赔等风险事件,有效监控合同差异;
3、 对各种合同的执行情况进行备案跟踪,定期编制合约分析报告,对合同波动进行分析和预警,并对相关资料、表单进行归档管理;
4、 负责合同管理各类工作数据、资料的统计、汇总及整理归档工作;
5、协助部门领导完成其他临时性工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,法学相关专业;
2、5年以上工作经验,3年以上同等岗位工作经验,3年以上大型房地产行业工作经验;
3、熟悉招投标业务流程、合约管理模块工作,了解房地产开发流程,熟悉建筑、工程技术规范,掌握国内外建筑材料市场价格信息,了解招投标法、合同法及房地产的相关法律法规,能制定标准化文件;
4、良好的沟通协调、执行力和谈判能力,优秀的敬业精神和职业道德操守,能承受较大工作压力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、通讯补助、带薪年假、弹性工作、高温补贴、节日福利