一、核心工作职责
1. 遵守职业形象规范（白色衬衫+黑色裤子/西裙+盘发+淡妆）；
2.负责访客引路、奉茶（七分满，杯柄朝向客人）、送客至电梯口或门口，熟练开展展厅讲解（熟悉公司业务及展厅设备使用）；
3. 组织公司会议、培训、团建等各项活动；
4.发布招聘信息、筛选简历、面试邀约与安排，配合招聘全流程各环节；
5.员工关系管理：办理员工入职、转正、离职、异动手续，每月更新人员档案与花名册，梳理重签劳动合同；落实员工生日/节日福利、团建福利的采购、分发登记与合影存档等
6. 薪酬绩效相关：收集汇总员工绩效自评表，统计考勤表、餐补及休假情况，办理社保公积金申报、增减员及调整；
7. 严格遵守信息保密要求，对薪资、人事变动等信息绝对保密。
8.每季度收取党员党费，申领支部经费；
9.准备发展党员全流程资料并归档；落实上级党组织要求的其他工作。
10. 协助车辆管理：督办公司车辆保险购买（询价、登记、保单存档）等事务。
11.维护办公环境安全：上下班巡视、开关公共区域灯光，协助对接保洁确保区域整洁。
二、任职要求
1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘、汉语言等相关专业优先；
2. 具备1年以上前台接待、人事行政相关工作经验，有党建相关工作经验者优先；
3. 形象气质佳，普通话标准流利，熟悉商务礼仪，沟通协调与服务意识强；
4. 熟练操作办公软件，工作细心严谨、责任心强，具备良好的保密意识、抗压能力与应变能力
三、工作时间
五天半制8小时，工作时段为8:30-12:00、14:00-18:00