【中国】中心储备干部

职位描述
1.负责转运中心日常运营管理，包括中心现场人、财、物等，车辆管理、运输调度管理等’
2. 负责制定运营实施计划（操作SOP、内部分析和优化）
3.成本控制，优化考核 、提升效率等方式进行降本增效；
4.负责物流数据的监控及分析，与各环节部门联动，跟踪和处理各类运作异常状况，基于实际问题结合数据制定有效改善方案；
5.负责物流团队建设、管理。
6. 处理各类重大突发事件。
职位要求
1. 学历与专业：大专及以上学历，专业不限，理工科优先；
2、知识与技能：熟悉使用各类办公软件，较好好进行各类数据分析表格呈现及问题解析。良好的沟通协调能力以及持续的学习能力。
3、工作经验： 需要转运中心一线和职能5年及以上的团队管理经验。
4、 个性特征：积极向上，能上夜班，吃苦耐劳，主观能动性强。
储备干部入职—后期有两条发展路径：职能区域运营和现场管理岗。