1、根据客户提供的职位，寻访适合该职位的候选人，撰写简历报告；

2、协助顾问联络候选人，安排候选人面试；

3、与候选人保持良好的沟通，及时获取并准确、有效的信息，并传递双方信息反馈；

4、配合客户需求对候选人进行背调并撰写背调报告；

5、协助顾问进行市场拓展，了解客户需求，达成委托招聘协议，维护良好的客户关系。

任职要求：

1、统招本科以上学历，211学历以上，硕士学历

2、性格外向，学习能力强，目标感强，做事认真负责；

3、理工和人力资源专业加分项

4、25届可接受实习。