外勤销售

主要职责：
区域市场开发： 负责指定区域的销售工作，独立开拓新客户、新市场，完成区域销售目标。
客户拜访与关系维护： 制定并执行客户拜访计划，定期拜访现有客户及潜在客户，建立并维护长期、稳固的客户关系。
商务谈判与合同签订： 与客户进行面对面的商务谈判，解答客户咨询，处理复杂异议，并独立完成销售合同的签订流程。
市场信息洞察： 深入市场一线，收集行业动态、竞争对手信息及客户反馈，为公司产品策略和市场竞争策略提供决策建议。
销售预测与报告： 定期提交销售报告、客户拜访记录及销售预测，对销售数据进行有效分析。
跨部门协作： 与市场部、客服部及产品部等内部团队紧密协作，共同解决客户问题，提升客户满意度。
品牌形象建设： 在负责区域内积极维护和提升公司品牌形象。
任职要求：
学历与经验： 大专及以上学历，具备 [1-3] 年以上外勤销售、区域销售或大客户销售经验。
沟通与社交能力： 出色的面对面沟通、演示和谈判能力，能够快速与不同层次的客户建立信任关系。
自律与驱动力： 高度自律，能独立制定工作计划并高效执行，具备强烈的进取心和目标达成欲。
抗压与适应力： 能够适应快节奏、高强度的外勤工作，积极应对各种市场挑战和业绩压力。
出差意愿： 能适应在所负责区域内经常性出差。
驾照要求： 持有有效驾驶证，并具备熟练的驾驶技能。