焊接工程师

本岗位为成都某专精特新公司湖州分公司的岗位。公司成立于2022年3月。公司核心团队在航空航天管路制造领域拥有20年以上经验，包括中航工业前研究院院长、国务院津贴专家等技术骨干。公司专注于航空航天管路系统的设计、制造、测试和交付业务，计划培养150-200名专业化管路系统人才。公司在2025年获得国家级高新技术企业和省级专精特新中小企业称号，2024年入选省级创新型中小企业。该公司在航空航天管路制造领域具备技术优势，通过新建铅房内工业X射线探伤应用项目提升检测能力，并依托成都高新区的产业环境优势推动业务发展。
公司近期在融资方面取得重要进展，先后完成A轮和A+轮数千万元融资，分别由产业投资基金和深高新投投资，资金将用于技术研发和长三角市场布局。在技术研发方面，正重点推进可重复使用液体火箭等前沿技术，并计划在上海设立研发机构加强核心技术创新。市场拓展方面，计划通过湖州子公司增强产能，打造辐射长三角的智能制造基地，服务周边航空航天企业。
岗位职责：
1、负责焊工的培训及资格认证管理；
2、负责焊接过程程序文件及作业指导书的编制，并确保员工在作业过程中的正确贯彻执行；
3、负责WPS、PQR及相关工艺文件编制和审核,确保符合相关标准及客户规范；
4、负责焊接质量管理体系的维护；
5、负责焊接工艺性分析及工艺方案设计；
6、负责焊接第三方Nadcap审核、客户审核，确保焊接工艺符合；
7、监督和提高车间焊接质量，负责焊接问题的分析和解决, 并提供纠正措施的指导;
8、持续改进焊接工艺，以支持能力建设和产能增加；
9、具有不锈钢(壁厚0.5-3mm)、铝合金(壁厚1-3mm)焊接工作经历。

任职要求：
1、焊接工程或相关专业本科以上学历，年龄：25~40岁；
2、至少3年焊接相关工作经验;
3、丰富的焊接工艺实践经验，特别是航空航天工业中各种材料的氩弧焊，如不锈钢、镍基合金、铝合金、钛合金等。熟悉火焰钎焊、感应钎焊、激光焊优先；
4、熟悉AWS D17.1 相关焊接标准；
5、熟悉AS9100质量管理体系，有航空Nadcap审核经验；
6、良好的英语听说读写能力；
7、学习能力强，良好的团队合作精神。