更新于 12月5日

HRBP专员 (MJ000627)

5000-8000元
  • 宜春奉新县
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招3人

职位描述

招聘员工关系绩效管理
1. 推进并优化招聘流程,通过开展校园及社会招聘,实现高效人才的招募与入职,确保及时和保质保量的满足基地用人需求。
2. 收集各部门培训需求,编写培训计划并跟进落实、效果评估,推动员工知识、技能和管理能力的提升。
3. 推动绩效考核流程落地,对基地各部门员工绩效考评工作进行跟进、协助及考核结果汇总,保障考核方案有序推进。
4. 监控员工考勤奖惩执行,处理社保变更、工伤、生育等需求申报,确保数据准确,制度落地。
5. 推动内部人才培养机制运行,通过标准制定、竞聘选拔、培训提升、效果评估及晋升任命等全流程管理,保障组织人才规范发展。
6. 开展员工劳动合同及协议签署,整理并封存在职、转职、离职档案,确保档案完整、规范留存,实现劳动关系合法合规。
7. 统计分析人力资源数据并输出报告,维护人力资源信息库,为基地管理层提供人力决策依据。

工作地点

宜春奉新县上富镇

职位发布者

张如钢/招聘负责人

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公司Logo奉新时代新能源材料有限公司
奉新时代新能源材料有限公司于2022年1月29日在江西省宜春市奉新县注册成立,注册资本10亿元人民币。由天宜锂业100%持股,宁德时代持股天宜锂业25%的股权。公司主要研发、生产、销售电池级碳酸锂材料。项目总占地面积955.02亩,投资60多亿元,分三期建设,一期预计在2023年第二季度投产。项目整体建设完成后年产10万吨碳酸锂。
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