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人力资源总监

2.3-3万·13薪
  • 杭州萧山区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源规划组织发展
岗位职责:

1、根据公司业务发展方向及战略规划,搭建并完善适合业务需求的人力资源管理体系和制度;
2、统筹负责公司人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系各个模块工作,制定各个模块的工作计划并推动有效落地;
3、全面主持公司人员招聘及引进工作,通过有效的渠道与方式,保证市场、生产、研发、项目管理类关键岗位人才及时到位;
4、负责公司的组织建设、文化建设,打造奋进、高效、和谐的团队氛围。

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理/企业管理/工商管理等相关专业;
2、新能源(光储)行业5年以上人事经理经验或3年以上人事总监工作经验;
3、对人力资源各个模块均有较为深入的认知,能够统筹和指导各个模块的工作;
4、具备战略性思维、全局意识和优秀的沟通协调能力、团队管理能力。
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工作地点

杭州萧山区诺德财富中心A座

职位发布者

杨女士/人事专员

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公司Logo浙江尚博能源科技股份有限公司
浙江尚博能源科技有限公司始创于2018年1月,同时拥有浙江玉环500MW和江苏无锡2GW生产基地,员工规模360人左右,致力于打造以光伏研发制造为核心产业的高新科技企业。公司主要从事光伏电池和光伏组件研发、生产和销售,及光伏项目投资。2022年被评为玉环市出口十强企业(前五);公司福利:五险、法定节假日、带薪年休假、节假日福利、员工体检。安居乐业:免费提供中午餐、员工宿舍。培训提升:免费网络培训课程、线下培训,提升职场通用技能和专业技能。文化生活:每年四次团建、文体娱乐活动、旅游。人才政策:1.就业补贴3年:大专5400/年,本科7200/年,硕士9000/年。 2.安家补贴9年:大专6000/三年,本科10000/三年,硕士30000元/三年,博士100000/三年。 3.购房补贴;本科:5-15万元,硕士20万元。
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