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人事管理岗位

6000-8000元
  • 昆明五华区
  • 3-5年
  • 学历不限
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘组织发展人事培训人力资源管理员培训人力资源服务
人事管理岗位
一、工作内容:
1.负责兼职,学生队伍招聘,渠道招聘,代理招聘,社会兼职招聘,线上现在渠道拓展招聘,
2 、负责面试,新人入职培训,后期产品政策培训。日常的一些管理等等……
3、做好各小组成员的日常沟通及维护,团队会议安排及组织。
二、任职资格:
1.学习能力强,积极阳光,喜欢跟人打交道。
2.执行能力强。有自我管理,自我成长能力着
3.敢于挑战高薪,有想法
4.服从组织安排,有团队精神。
6.年龄18-55
三、我们的优势:
1.我们提供的是平台,不是一份打工的工作,不管你有经验还是没有经验,只要你有想法就可以来到这个舞台上提升锻炼自己,为以后奠定扎实的基础,这是一个培养人才的摇篮,我们等你加入。
4.免费培训:新人有专业的老师培训,训练,手把手教学,专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。
5、薪酬结构:基本收入 6000+代理补贴+提成(电话卡提成100元每张,宽带200元每条,手机200元)+奖金+团队话费分红+加年底高额奖金等…………
6、工作时间自由(弹性工作),兼职全职均可,
入职一到三个月,有机会晋升管理层,分区经理,高级分区经理,主任,总监,高级总监,培训师,分部经理,等等
职位福利:每年4次旅游、不加班
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工作地点

昆明市-五华区-华山街道青年路61号19楼

职位发布者

刘清/人事经理

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公司Logo昆明蒯乐科技有限公司
中国联通昆明分公司昆明联通成立于2003年1月1日,作为中国联通云南分公司的一级分支机构,下辖十个县级分公司,两个区域营销中心,公司员工人数超过600人。公司名称中国联通昆明分公司成立时间 2003年1月1日员工数 600人隶属中国联通云南分公司公司发展多年来,昆明联通坚持“以用户满意为第一目标”的经营理念,扎实工作,努力为用户提供优质、可靠、丰富的通信服务。在公司各级员工的不懈努力下,公司业务取得了长足的发展,经营业绩也实现了高速增长,用户规模不断扩大。截止2008年,公司自建、合建营业厅超过150个,全面覆盖昆明城区、郊县及主要的乡镇和大部分的行政村。GSM网络覆盖广度和覆盖质量明显提高,全市GSM信号覆盖率达到98%。根据党中央、国务院关于深化电信体制改革的要求,认真贯彻落实国家三部委联合发布的通告精神,原云南网通和原云南联通进行合并,并于2008年10月组建成立中国联合网络通信有限公司昆明市分公司,公司实力进一步壮大,成为昆明电信行业中的重要力量。现可向社会提供GSM移动通信、固定网国内国际长途电话、IP电话、国际/因特网/固定数据通信、无线接入、语音信箱、系统集成、世界上应用范围最广、技术更成熟的3G业务等全业务通信产品和信息服务,能充分满足社会日益多样化、个性化的信息需求,新联通的优势得到进一步凸现。目前,公司正加速进入为社会提供全方位5G移动通信服务的发展阶段。中国联通昆明分公司公众营销部是经中国联通云南省公司和昆明联通市分公司批准于2011.3成立的成立的。公司致力于推广发展联通3G,4G各方面的综合业务,帮助更多的云南大地上的用户摆脱高收费,上网慢的情况使用上一流的网络和通讯服务。公司成立以来受到了各级领导的重视,各级兄弟部门的支持短短三四年的时间内取得了飞速的发展,两三年内发展到了四个分部,公司的规划是在整个云南各级地州级都成立部门使云南大地上的更多用户都能够真正的享受一流网络通讯的服务,虽然目前公司取得了很好的发展但,这对于公司的中级目标还有一定的差距。因此公司现在面向社会各界诚招有理想的精英共同完成这个伟大的使命,我们期待有才的你加入。昆明蒯乐科技有限公司作为昆明联通的分支机构,享受着联通发出的一切优惠政策,能够锻炼自己的公共演讲能力,交流能力,所以放心,本公司一定会让你感到幸福。
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