采购经理

岗位职责
1.采购战略与体系建设：结合事业部发展战略，制定中长期采购规划及年度采购目标，搭建并持续优化采购管理体系、制度流程及标准化规范，推动采购工作的规范化、集约化、数字化运营。
2.团队管理与能力提升：负责采购团队的组建、分工、考核与培养，带领团队完成各项采购任务；搭建人才培养体系，提升团队成员的专业素养、谈判能力及风险防控意识，打造高效、专业的采购团队。
3.采购全流程管控：统筹各类物资、服务的采购工作，涵盖需求对接、招标采购、询价议价、合同签订、履约跟踪、验收结算等全流程，确保采购质量、交期、成本满足集团要求。
4.成本与供应商管理：牵头开展采购成本分析与管控，通过优化采购结构、集中采购、谈判议价等方式实现降本增效目标；建立健全供应商准入、评估、分级、激励及淘汰机制，维护优质供应商资源库，搭建长期稳定的战略供应链合作关系。
5.风险防控与跨部门协作：识别采购环节中的市场风险、合规风险、质量风险等，建立风险预警及应对机制，确保采购工作合法合规；可与相关部门协同配合，精准对接采购需求，解决采购过程中的跨部门问题。
6.采购数字化与创新：推动采购数字化工具的应用与迭代，优化采购数据统计、分析及复盘机制，为决策提供数据支撑；探索采购模式创新，提升采购效率与供应链响应速度。
任职要求
学历背景：统招本科及以上学历，供应链管理、采购管理、工商管理、物流管理等相关专业优先。
工作经验：具备3年及以上集团化公司采购部门管理经验，熟悉集团化采购运作模式，有教育集团采购管理经验者优先；具备完整的采购体系搭建、团队管理及成本管控实战经验。
专业能力：精通采购全流程管理，熟悉国家采购相关法律法规及行业规范，具备扎实的供应商管理、招标采购、成本分析能力；能熟练运用采购数字化工具及办公软件，具备较强的数据分析与决策能力。
综合素质：具备出色的谈判能力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效应对复杂采购场景；具备强烈的责任心、抗压能力及团队领导力，原则性强，廉洁自律，具备良好的职业素养。