人事招聘专员

岗位职责
1、公司提供的招聘平台后台的操作和维护
2、利用招聘渠道发布招聘广告，搜集求职者资源
3、对求职者简历进行筛选、邀约、跟进及招聘平台的数据分析。
4、做好求职者的关系维护、与求职者良好的沟通薪资
任职要求
1、大专学历及以上，有批量招聘经验
2、对招聘工作有热情，熟悉各类招聘渠道运用，熟练掌握招聘、面试技巧
3、有良好的沟通能力和客户服务技巧，书面、口头表达能力优秀
4、有良好的逻辑思考、分析和判断能力
薪资福利
1、薪资结构
无责底薪3500+绩效工资1000～2000+季度奖金，综合薪资5K~7K（能力优秀绩效工资可增加500-100）
2、工作时间：
9：00-18:30，大小周
3、福利待遇
入职购买社保，带薪假期，定期体检，节假日礼品等福利齐全