【千万级操盘手】高薪诚聘天猫店长!掌舵增长,打造爆款,带团队打胜仗!
你是否渴望掌控一个天猫店铺的全局,用策略驱动业绩飞跃?
我们寻找一位经验丰富、目标感极强、精通天猫生态的操盘手担任天猫店长!你将全面负责店铺的战略规划、日常运营、团队管理与业绩达成。这不仅是一份工作,更是你施展才华、带领团队在电商红海中攻城略地的舞台!高薪+丰厚绩效+广阔发展空间,虚位以待!
核心职责:
- 店铺战略与年度规划:
- 制定并落地店铺年度/季度经营目标(GMV、利润、市场份额等),拆解为可执行策略。
- 深度分析市场格局、行业趋势、竞品动态及平台规则变化,主导店铺定位、产品策略(选品、定价、生命周期管理)及品牌形象塑造。
- 规划店铺全年营销节奏与大促策略(618、双11、双12等),抢占平台流量高地。
- 团队管理与效能提升:
- 组建、培养与管理运营团队(如运营助理、推广专员、客服主管等),明确分工,设定KPI,并进行绩效辅导与评估。
- 建立高效、协作的团队工作流程与规范,提升团队整体执行力与专业能力。
- 传承运营方法论,指导团队成员(特别是运营助理)快速成长。
- 全链路运营优化与业绩达成:
- 主导产品规划与上架策略: 审批核心产品选品、定价及主推计划;优化商品信息(标题、详情页、主图视频)以最大化转化率;监控库存与供应链协同。
- 精通推广与流量获取: 制定并管控店铺整体推广预算与ROI目标; 深度掌握直通车、引力魔方、万相台、淘客、内容营销(逛逛、直播等)等推广工具,主导策略制定、效果监控及持续优化,确保流量成本效益最优。
- 数据驱动决策: 深度分析店铺核心数据(流量、转化、客单、复购、推广ROI、利润等),洞察问题本质,制定并推动改善方案,对最终业绩结果负责。
- 平台资源整合与关系维护:
- 积极争取和有效利用平台活动资源(如聚划算、百亿补贴、品类日等)。
- 维护与平台小二的良好沟通,及时获取政策信息与资源支持。
- 关注并快速响应平台规则更新,确保店铺合规运营。
- 日常管理与持续精进:
- 主持店铺日/周/月例会,进行经营复盘,总结经验教训,推动策略迭代。
- 监控店铺各项核心指标,及时发现并解决运营风险。
- 持续学习平台新玩法、新工具、新趋势,保持店铺运营的竞争力。
我们期待这样的领军者:
- 硬性门槛:
- 本科及以上学历,市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。
- 3年以上天猫/淘宝平台运营经验,其中至少1年以上天猫店长或同等职责(独立负责店铺核心指标)经验。
- 有成功操盘过百万级/千万级年销售额店铺的实战案例,对GMV、利润目标达成负责。
- 精通天猫规则、后台操作及各推广工具(直通车/引力魔方/万相台等)的深度应用与优化。
- 具备团队管理经验(3人以上),擅长目标拆解、任务分配与人员培养。
- 核心能力与特质:
- 战略眼光与商业头脑: 能站在行业和平台高度思考,制定清晰可行的店铺发展路径,对市场变化极度敏感。
- 数据决策专家: 不仅会看数据,更能从数据中挖掘商业洞见,并转化为驱动增长的策略和行动。 对关键运营指标(流量、转化、ROI、库存周转等)有深刻理解。
- 结果导向 & 目标必达: 强烈的业绩驱动力,以结果论英雄! 面对压力,能带领团队攻坚克难,确保目标达成。
- 卓越领导力 & 团队赋能: 善于激发团队潜力,营造积极向上、高效执行的氛围,能培养人才梯队。
- 资源整合高手: 擅长争取和利用平台资源、供应商资源等为店铺业绩服务。
- 沟通协调大师: 高效对接内部团队(产品、设计、客服、仓储)及外部平台、供应商。
- 学习永动机: 对天猫生态、新玩法、新技术保持高度热情和快速学习能力。
- 细节控 & 抗压王: 关注运营细节,追求极致优化;大促期间能顶住压力,运筹帷幄。
热爱驱动 & 文化契合:
- 电商战场老兵: 热爱电商行业,享受在变化中寻找机会、带领团队打胜仗的成就感!
- 主动担当的掌舵者: 不推诿、不等待,主动发现问题、定义问题、推动解决。
- 靠谱的团队领航员: 目标清晰,决策果断,是团队信赖的主心骨。
我们提供:
- 极具市场竞争力的薪酬: 底薪 + 高额绩效奖金(与店铺核心KPI强挂钩,上不封顶) + 年终奖。
- 核心管理岗发展平台: 直接参与公司核心电商业务决策,能力有多大,舞台就有多大。
- 完善的培训与学习资源: 持续提升你的操盘能力和管理视野。
- 积极进取的团队氛围: 与一群志同道合、专业靠谱的伙伴并肩作战。
立即行动!
上班时间:9-18,每周单休,法定假日放假不补休