岗位职责: 1.战略规划与内容策略: 制定并持续优化品牌抖音短视频的年度/季度/月度内容策略与运营规划，明确核心目标(品牌曝光、粉丝增长、互动提升、销售转化)。 深入研究品牌行业动态、竞品抖音打法、平台规则算法变化及用户行为数据，洞察内容趋势与流量密码。 规划内容主题、系列栏目、热点借势策略，确保内容的持续创新与吸引力。 2.创意生产与内容管理: 主导创意脑暴，产出高传播性、强种草力的短视频创意脚本与内容形式(剧情、评测、教程、科普、达人合作、直播切片等)。 建立并优化短视频内容生产流程(选题-策划-拍摄-剪辑-审核-发布)，确保高质量内容高效产出3.团队建设与管理 负责短视频团队(可能包含编导、摄像、剪辑、运营等角色)的组建、日常管理、培训与绩效评估。 营造积极、创新、高效的团队氛围，激发团队成员潜能与创造力。 明确分工，优化协作流程，提升团队整体作战能力与效率。 4.数据分析与效果优化: 深度监控并分析核心数据指标(播放量、完播率、互动率、涨粉数、引流效果、销售转化 ROI等) 基于数据洞察，持续迭代内容策略、优化选题方向，调整发布节奏与推广策略。 5.资源协调与跨部门合作: 与产品、市场、电商、CRM、PR等部门紧密协作,确保短视频内容与品牌整体营销活动、新品上市、促销节点等协同一致。 有效管理内外部资源(如预算、设备、外部MCN/达人/KOC合作)，实现资源最大化利用。 负责与抖音平台方建立并维护良好关系，争取平台资源与活动支持。 任职要求: 1.5年以上短视频内容营销或社交媒体运营经验，其中至少了年以上专注于抖音平台。 2.有黄金珠宝、快消品、时尚类目成功经验者优先。3.2年以上团队管理经验，具备带领10人以上内容/运营团队的成功经验。
公司福利：五险，包吃住，节假日福利、，能力突出者薪资可面议。