人事行政专员

人事行政专员： 1人
岗位职责：
1、人事基础工作：
招聘全流程（发布职位、安排面试、初试及复试，offer发放）；
组织员工培训并跟踪记录，包括主导入职培训，组织专业培训；
办理员工入职、离职手续，管理人事档案；
统计员工考勤及假期，并确保数据准确无误。
2、负责前台接待、访客登记、引导及通知相关部门；管理会议室及设备使用。
3、负责库房物料的采购、发放及库存管理；维护办公设备（如打印机、复印机）的正常运行，联系维修；并进行质量监控和成本控制
4、后勤、费用报销，上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、23-35岁，大专及以上学历，人力资源相关专业优先；
2、擅长招聘模块，熟悉各大招聘软件，具备分析招聘数据能力；
3、2年以上人事招聘模块工作经验，熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT）；
5、形象端正，举止得体，有较强的服务意识，善于沟通交流，有耐心和责任心；
6、加分项：持有人力资源管理相关证书优先。
薪资福利：能力突出者薪资可面议，综合薪资4-6K
1、基本工资+岗位工资+绩效+全勤奖+交通补贴+奖金；
2、福利：五险+带薪年假