岗位职责描述

1、负责公司内部行政文件、通知公告的起草、排版、印发与归档；管理公司各类资质证件，做好台账登记，定期跟进资质年审、续期等工作；

2、协助落实公司各项行政管理制度，每月协助统计员工考勤数据；配合各部门完成行政相关事务对接，传达公司各项通知要求；

3、协助接待客户来访，维护客户关系等相关工作。协调、组织公司内部团建、年会、员工活动等；协助每月对相关库存设备进行统计，确保账实相符；

4、完成董事长交代的其他工作；

任职要求

1、大学专科及以上学历；

2、性，助理等相关工作经验；

技能要求：

1、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握基础文档排版、数据统计技能；具备基础的文字撰写能力，能够独立完成简单通知、文稿的起草；

2、工作细致认真，责任心强，具备良好的时间管理能力，能够同时处理多项事务；

3、具备良好的沟通协调能力，能够对接公司内部各部门以及外部供应商，沟通顺畅高效；

4、性格开朗亲和，服务意识强，能够耐心响应各部门的行政需求，做好后勤支撑；

5、能够接受临时性工作安排，灵活调整工作节奏完成任务；

6、品行端正，严格遵守公司保密制度，不泄露公司内部文件与信息；

薪资福利

1、薪资范围：7000-12000元/月；

2、福利：按照国家规定缴纳五险、法定节假日、提供免费工作午餐；

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