岗位描述:
1、负责管理金融机构提供的逾期账户,及时掌握各客户的欠款情况;
2、通过电话、信函等形式按照合规要求进行催收账款;
3、针对逾期客户进行法律风险提示、督促、做好贷后管理相关工作;
任职要求:
1、18-42岁,高中及以上学历,条件优秀者可放宽;
2、思维敏捷,有较强的语言沟通能力和谈判能力;
3、会使用基础的office办公软件;
4、认同行业,对待工作认真负责,有良好的团队合作精神;
在这里,你能收获什么?
1、薪酬福利有竞争力
底薪试用期3000,转正3000-4000+提成+团队奖金+业绩激励=均薪6K-12K
2、完善优厚的福利保障
丰富的员工福利:五险一金+传统节假日礼品+带薪年假+生日派对+惊喜员工活动等;
3、培训及晋升机制完善
4、团队特色
学习型组织,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,最佳雇主欢迎你~