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组织发展总监

面议
  • 天津武清区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 免费班车
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 吃住环境好
  • 人际关系好
  • 氛围活跃
  • 管理人性化

职位描述

组织诊断人才发展人才盘点领导力评估组织变革组织发展人力资源服务
岗位职责:
1、根据公司发展战略,负责人力资源领域内中长期及短期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
3、完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式,完善人力资源管理制度;
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,提高人力资源效益;
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历;
2、十年以上人力资源管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源经理工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
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工作地点

天津武清区天狮国际健康产业园新源道18号

认证资质

营业执照信息

职位发布者

高先生/HR

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天狮集团是一家横跨生物技术、健康管理、酒店旅游、教育培训、电子商务、金融投资、房地产等诸多领域,融产业资本、商业资本和金融资本于一身的跨国企业集团,拥有全球产品直销、产品供应、泰济生健康管理、奥蓝际德酒店连锁、房地产等五大业态,并成立了与业态相对应的六大事业部。目前,天狮集团业务辐射全球190多个国家,在110个国家和地区建立了分公司,并与全球众多国家的一流企业结成了战略联盟。天狮集团创新研发的营养保健食品、美容护肤品、保健用品、家居用品等多元化产品,为全球2000多万个家庭的稳定消费群体带来高品质的生活。同时,天狮拥有国家商务部颁发的“直销经营许可证”占地超过1平方公里,总投资超过70亿人民币的天狮国际健康产业园自2010年入住运行以来,吸纳来自全球超过10000多名管理人员,已形成了“真正的大健康产业集群基地”。在“家•天下”品牌核心指引下,天狮为员工提供良好的事业平台、科学的考评制度与完善的晋升机制,并建立顺畅的沟通渠道,同时,天狮一直以来重视员工的培训与素质的提升,以便使员工职业规划清晰,绩效考核明确,晋升信息公开,建立和谐的员工关系,与天狮共同发展。天狮集团先后荣获了“全国模范劳动关系和谐企业”、“最佳雇主品牌”、“中国人力资源管理杰出企业”等荣誉,并蝉联“中国最佳雇主企业”奖项。在世界品牌实验室(WBL)发布的2010年度《中国500最具价值品牌》排行榜中,天狮集团以品牌价值110.58亿元人民币,名列保健品行业第1位、天津市第1位。天狮集团始终奉行“来源于社会,服务于社会”的公益理念,义不容辞地承担企业社会责任,截止到目前为止,慈善及公益事业的投入已超过15亿元人民币。迈向世界500强是天狮集团不懈的追求和远大目标!在此,天狮集团诚挚邀请海内外杰出人士加盟天狮,我们将向您提供国际化、优越的工作环境,有竞争力的薪酬福利、上缴五险一金,并为外地员工提供快捷酒店标准住宿条件,工作日到天津、北京地区往返班车,以及完善的培训计划及晋升机制,为各类人才提供国际化的发展平台。只要你不怕挑战,更不怕被挑战,我们欢迎您,加入天狮,共创美好前程!
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