更新于 4月13日
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职位描述
不加班!不加班!不是电销岗!
新部门网格部-社区运营岗：朝九晚六，周末双休。
一，福利待遇：
工资构成：基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案。
新人入职前3月学习期人均工资6-7k左右。入职3-6月成长期工资8k-10k左右。入职6月以上熟练期工资：1w+
缴纳五险一金：社会养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，住房公积金
二，工作时间：
早上9:00至下午6:00，到点下班，午休12:00-14:30。周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假+带薪180天产假。
绝对不加班。保安到点清场。
三，发展空间：
晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展。
晋升发展：新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。
公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦
四：工作氛围
领导可爱，同事暖心，工作氛围nice
1，为员工提供多途径反馈工作，生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助
2，为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心
3，每月团建周周下午茶
五：工作环境：
5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。
硬性要求：1，大专及以上学历，已毕业，学信网可查；
2，25-45周岁；
工作地点
公司信息
已上市 · 10000人以上 · 银行、保险
已审核
公司介绍
中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团。2019年，中国平安深入推进"金融+科技"、"金融+生态"战略转型，持续提升数据化经营能力，整体业绩及核心金融业务持续稳健增长，科技赋能成效显著，生态赋能效果初显，综合金融用户数、客户数、客均合同、客均利润均有明显增长。公司实现营业收入同比增长19.7%至11,688.67亿元。截至2019年底，公司个人客户数首次突破两亿，互联网用户量达5.16亿，全年新增客户数3,657万，其中40.7%来自集团五大生态圈的互联网用户。中国平安始终践行"金融为实体经济服务"的精神，坚持把实体经济服务作为出发点和落脚点，通过旗下的保险、银行、信托、金融科技等业务，把逾4万亿金融资源配置到经济社会发展的重点领域和薄弱环节，包括通过保险保障、提供贷款、债权股权计划、普惠金融等多种方式，全面助力实体经济发展。凭借全球领先的创新科技，中国平安将科技深度运用于金融主业中，助力降本增效、风险管控，打造优质产品和极致服务体验，提升客户口碑。与此同时，平安将领先科技广泛应用在金融、医疗及智慧城市等领域，全面支撑"金融服务、医疗健康、汽车服务、房产服务、智慧城市"五大生态圈建设。在企业社会责任方面，平安深化可持续发展理念，MSCI ESG评级连续两次调高至A级，打造AI-ESG平台赋能责任投资，截至2019年12月末，公司责任投资规模达9,544.49亿元，可持续保险金额达121.21万亿元，绿色信贷年度授信总额590.56亿元。同时，平安积极响应国家脱贫攻坚战的号召，推进"三村扶贫工程"项目，累计提供专项扶贫资金249.05亿元。面对新冠肺炎疫情，平安第一时间推出保险保障、医疗支持、对外捐赠等多重支持举措，提供的物资及现金捐赠总额超1.75亿元。2020年，中国平安品牌价值持续提升，名列美国《财富》“世界500强企业”第21位，居全球金融企业第2位，《福布斯》全球上市公司2000强第7位，BrandZ™全球品牌价值100强第38位，蝉联全球保险品牌第1位。