本地生活-部门负责人

【岗位职责】
1.业务战略与目标管理
①基于快消行业特性、抖音本地生活生态及公司战略，制定年度 / 季度 / 月度业务规划，拆解 GMV、核销率、客单价、门店曝光、用户复购等核心指标，落地执行并复盘优化；
②统筹业务预算与资源分配，持续优化获客成本与投入产出比。
2.抖音本地生活全链路运营
①产品体系搭建：负责抖音来客后台管理，优化商品上架、定价、库存及核销流程，提升门店核销率；
②直播运营统筹：主导区域及门店矩阵本地生活直播，负责打法策划、脚本策划、主播管理、场控执行、数据复盘；
③职人体系搭建及全生命周期运营
搭建完整职人体系，包括职人分级、准入标准等；开展产品知识、内容创作、POI 运营、直播带货、流量转化等赋能；结合大促、新品上市、季节营销等节点，统筹职人内容规划、短视频种草、直播联动；
④门店联动赋能：对接全国 / 区域线下门店，赋能门店 POI 运营、产品上架、直播自播能力，制定门店激励政策，提升门店自运营效率与参与度。
3.数据驱动与团队管理
①跟踪曝光、点击、转化、核销、复购等核心数据，输出周 / 月 / 季度分析报告，快速迭代运营策略；
②搭建并管理抖音本地生活运营团队，明确岗位职责，培养团队专业能力，提升整体执行力；
4.资源拓展与生态建设
拓展本地异业合作、社区资源，策划节日大促、新品首发、区域专属活动，提升品牌本地影响力与用户粘性。
【任职要求】
1.统招本科以上学历；
2.具备快消品或零售商本地生活运营经验（品牌方或服务商）；熟悉线下实体渠道；有成熟的本地业务操盘案例者优先（如成功搭建本地渠道、实现销量翻倍等）；
3.对本地市场敏感，能快速捕捉市场趋势及用户需求，具备较强的策略思维及创新能力，能打造差异化本地运营模式
4.具备优秀的团队管理能力，能带领团队达成业务目标，善于激发团队积极性及创造力；
5.抗压能力强，能适应快速变化的业务节奏，推动项目高效落地。