【年保12w，五险一金】多城市高薪考研教师

全国多岗位招募，有别的意向城市也欢迎沟通~
岗位职责：
承担考研考试相关的授课任务，遵循七步教学法进行教学，保证教学质量；
负责学生的日常答疑工作，及时解决学生学习过程中的疑问；做好学员维护，跟盯学员学习情况；
参与教学相关的讲义研发、习题编写、课件制作等工作；
跟踪记录学生学习情况及考试成绩，根据学生反馈持续优化教学策略；
参与教学研讨与课程打磨，不断提升授课质量与专业水平。
任职要求：
学历背景：双一流硕士及以上硕士学历：
英语方向：英语相关专业，具备专八或雅思7.5+水平，考研英语75分以上；（专八良好可免笔试）；
教学经验：有相关科目教学经验者优先，能精准把握四六级重难点；
表达能力：具备优秀的语言表达与授课能力，课堂感染力强；
职业素养：热爱教育事业，对教学有执着的追求，踏实认真，积极进取；
综合能力：熟练使用Office办公软件，具备课件制作及讲义、测试卷的研发能力；
团队意识：具备良好的团队合作精神，愿意在教育行业长期发展。
加入我们，你将获得
1、【薪酬】均薪区间15-20K，薪酬结构一般为底薪+课时费用+其他绩效奖金（高分奖金等），您可以通过不断地精进教学能力，来获得更高的课时费用与绩效！同时，我们将提供给您月度（月保薪6k起）、年度保底薪酬（年保薪12w起），帮助您度过新手期。试用期薪酬不打折！
2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、享受法定假期额外的带薪休假、员工旅游福利、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享受各行业企业合作价等。
3、【管理晋升】转正后可参与内部竞选，每年都有机会，通过透明公开的选拔方式实现晋升（新东方的管理者多为内部选拔！）。
4、【教师发展】具备完善的教师职级发展体系、师训导师团队带教磨课，定期考核晋升。每季度多主题新老教师技能赛课，给老师们提供教学交流平台。
5、【完善培训】除丰富的新员工入职通识培训外，我们将教师培训进行线上线下的结合：线上参与“俞你同行”新师培训，提升教师综合素养，掌握教学理论和方法；定期线下参与iTeacher工作室赋能培训，定向培养专题教学技能。
6、【员工活动】和优秀、有趣的人一起共事，博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利派送、不定期团建等丰富的活动让你的职场生活充满新鲜感！