法务经理

法务部隶属于集团内控内审管理中心，与内控内审及监察共同构筑了集团各业务板块及职能部门风险控制的防火墙；该岗位承载着集团各业务板块及各职能部门的招投标文件审核、合同订立审核、合同履行管理；重大商务函件的起草审核；重大事件的应急处置；以及集团各业务板块和职能部门涉诉涉裁案件的处理等具体性工作。
岗位职责：
1、法务前置管理：从法务角度支持公司业务和发展，能前置性预判，并灵活运用法律条款和手段，保障公司利益，尽最大程度减少或者避免企业可能遭受的风险和各类损失，如违约损失、诉讼损失等；
2、合同管理：组织起草、审核、修订企业常规合同范本、范例；根据业务需要出具非标合同文本；审核企业拟签订的重要合同；审核企业上呈审批的公文；起草、审核外送的重要公文、法律文书；
3、诉讼管理：负责组织各方积极处理涉及企业的诉讼、仲裁以及非诉讼案件，搭建集团诉讼处置管理机制；
4、商务合同谈判：参与集团重大商务活动的谈判工作及对外签订各类合同的法律审核；
5、法律催收：根据业务发展需要，组织开展并管理好催收工作，最大程度降低公司损失；协调法催资源，制定法催方案，对催收工作制定操作流程，并高效实施；
6、法律培训支持：负责对内开展法律风险培训，提高全员法律意识，提升公司组织绩效；
7、风险评估：评估、把握相关项目在日常经营中的法律风险，并审核所涉的相关重要法律文件；
8、完成领导交办的其他工作任务，服从公司的各项工作安排。
任职资格：
1、法学专业，统招本科及以上学历（学信网可查），持有职业资格证；
2、5年公司法务管理及律师事务所工作经验，具有处理复杂疑难法律事务的工作能力，有同行业工作经验；
3、精通现代企业法务知识、金融及房地产类法律法规及地方性政策；
4、具备优秀的谈判能力和沟通协调能力，具有良好的行业资源和人脉关系；
5、有极高的灵活度和成熟的法律工作经验，具有较强的综合分析能力，沟通能力和抗压能力。