岗位职责:
市场的全盘统筹,统筹分支内销售团队人员管理及业绩管理工作,包括但不限于:
1、销售团队业务目标管理
2、负责分支内新客户开发、老客户维护
3、负责分支打法方案的制定和总部市场政策的落地
任职要求:
1、3年以上销售管理岗位经验,客户主B端或G端
2、有制造业、智能化、弱电等类似行业产品项目销售从业经验优先
3、熟悉项目管理流程、工程项目管理体系等优先
4、沟通协调能力强,项目运作能力强
福利待遇:
(做六休一、五险一金、带薪年假)
1、丰厚的薪酬待遇,项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红(视岗位性质而定)
2、日常补贴:餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、外派补贴
3、教育培训福利:定期安排内外部的培训,为员工的知识、技能、职业规划等进行提升