职位描述
1、负责分公司的人事管理工作,人事规章制度、劳动关系、招聘、培训、薪酬等
2、负责考勤管理及薪酬核算,社保公积金业务办理;
3、绩效管理及日常培训工作;
4、负责分公司的行政事务如行政规章制度的编制和管理、文件管理、合规、接待等,协助厂长有序的推进各项厂务,确保分公司合规、有序的运作;
5、负责后勤管理工作如员工福利、办公用品采购、工厂6s管理等;
6、兼做财务出纳,配合RCM工作的展开。
7、完成领导交办的其他工作
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业优先;
2、3年行政人事工作经验;
3、熟悉人力资源工作12个模块的工作流程、法律规章等;
4、身体健康,性格开朗,有较强的人际沟通、协调能力,责任心强。
工作地点

公司信息
公司介绍
重庆超力电器有限责任公司始创于2003年5月,曾是重庆超力高科技股份有限公司的全资子公司;2021年8月重庆超力高科技股份有限公司和电装(中国)投资有限公司正式合作,将重庆超力电器有限责任公司组建成为合资企业。公司现有注册资本3.338亿元,员工1500余名。公司总部位于重庆市两江新区,在中国南京、柳州、重庆涪陵等地设有研发中心和制造基地。公司始终致力于汽车热管理系统产品研发、制造和销售,拥有专利技术485项,其中45项发明专利,拥有研发人员150余人,7名外国专家。公司先后导入了SAP、MES、PLM等信息化管理系统,通过了IATF16949质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系认证,拥有完善的人才培养模式和薪酬体系。公司凭借良好的技术研发能力,优越的产品性能以及卓越的售后服务等管理优势,已在汽车行业积累丰富的客户资源。与长安、吉利、上汽、五菱、比亚迪、小鹏、理想、大众、通用、日产、本田、福特等国内外整车企业及电装、马瑞利、马瑞利、法雷奥、博格思众、TITANX等一级零部件供应商建立了良好的业务关系,并先后被长安、吉利等整车企业授予优秀供应商称号。我们以实现【用碳中和技术造福世人】为企业愿景,秉持着以诚挚务实,卓越创新,努力为顾客创造价值,成为顾客优秀合作伙伴为经营理念,超越自我,力求卓越,互助・互信・互敬,共创美好明天的价值观,向国内、国际市场提供具有强势竞争力的热管理系统产品,为中国的汽车零部件产业发展做贡献。

更新于 4月3日


