职位描述
1. 参与保险业务团队的日常运营管理,协助主管完成团队业绩目标的拆解与落地。
2. 学习并掌握保险产品知识、客户服务流程及团队管理方法,快速提升业务能力与管理思维。
3. 协助开展团队成员的培训与辅导,激发团队成员的工作积极性,提升整体业务水平。
4. 参与客户关系维护与拓展,协助解决客户问题,提升客户满意度与忠诚度。
任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限,有销售、客户服务或团队管理经验者优先。
2. 具备较强的沟通表达能力与团队协作精神,有良好的服务意识与责任心。
3. 学习能力强,能快速适应保险行业的业务模式与工作节奏,有明确的职业发展目标。
4. 认同保险行业价值,具备积极向上的工作态度与抗压能力。
工作地点

公司信息
公司介绍
中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团。2005年,寿险保费收入达到1898.53亿元,境内业务占寿险市场份额的51.02%;总资产达到7247.47亿元,约占全国保险业总资产的47%;可运用资金超过6600亿元,是我国资本市场最大的机构投资者。已连续四年入选《财富》杂志全球500强企业。2003年,中国人寿在《欧洲货币》杂志对亚洲企业的评选中,被评为亚洲最好的保险公司。在世界品牌实验室和世界经济论坛共同组织评选的“中国500最具价值品牌”中,中国人寿已连续三年成为中国十大最具价值品牌,品牌价值目前已高达486.67亿元。在世界权威品牌评审机构“超级品牌组织”首度在中国举办的超级品牌评选中,中国人寿同时获得“超级品牌”荣誉奖和“行业特别奖”、“本土品牌成就奖”三项殊荣。所属寿险股份公司2003年12月在纽约、香港两地同步上市,成为第一家在境外上市的中国寿险公司和第一家在境外两地同步上市的中国金融企业,并创下当年全球最大融资规模纪录。集团公司拥有坚强有力的领导班子,杨超为公司党委书记、总裁,班子成员有苗复春、张响贤、缪建民、时国庆、庄作瑾、王思东、崔兰琴。 中国人寿保险(集团)公司秉承“成己为人、成人达己”的企业文化核心理念,遵循“诚信为本、稳健经营”的企业宗旨,恪守“创新、拼搏、务实、奉献”的企业精神,把“与客户同忧乐”作为企业价值观,以“与时俱进、争创一流”的精神,努力打造国内领先、世界一流的大型现代金融保险集团,致力于造福社会大众,为全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会贡献更大的力量。

更新于 5月6日



