行政人事专员双休不加班

1. 招聘与配置
- 维护招聘渠道，发布职位，筛选简历，邀约面试，安排接待。
2. 薪酬与考勤
- 负责全员每日/每月考勤数据收集、核对、异常处理与绩效工资测算。
- 协助编制月度工资表，提交经理复核。
3. 员工关系与社保
- 办理入离职、转正、调岗手续，签订劳动合同与续签提醒。
- 负责社保增员、减员、协助部门经理基数申报与年度缴费确认。
- 管理人事档案、健康证台账、劳动合同归档。
4. 培训与绩效
- 配合质管部开展岗前、年度、GSP培训的组织与记录。
- 协助经理推进绩效考核数据收集、统计与反馈。
5. 办公行政与资产管理
- 办公用品月度盘点、申领、出入库登记与费用报销。
- 公司电脑、局域网、电梯、消防、安全日常维护与应急处理。
- 负责公司文件、合同类存档管理。
6. 租赁与费用管理
- 负责自有房产出租全流程：合同打印签订、租金台账、到期提醒与催收。
- 缴纳电费、水费、物业费，建立费用与分析。
- 公司资质资料打印、领用登记与日常管理。