财务副总监

1.基本要求
（1）本科及以上学历，会计学、财务管理、税务等财会相关专业，持有中级及以上会计职称，CPA/税务师/ACCA 等证书优先；
（2） 5年及以上企业财务全盘管理工作经验，熟悉企业财务核算、税务筹划、资金管理、财务分析全流程，有同行业从业经验者优先；
（3）年龄30-45周岁，具备良好的职业操守，抗压能力强，原则性强，无财务从业不良记录。
2.核心能力要求
（1）学习与适配能力：具备快速学习新财税政策、行业业务知识的能力，能快速适配企业发展阶段的财务工作需求，推动财务体系迭代升级；
（2）专业统筹能力：精通会计准则、财税法规，能独立搭建财务核算体系、内控体系，统筹资金管理、税务筹划、财务报表编制等核心工作，有效规避财务风险；
（3）管理与沟通能力：具备优秀的团队管理能力，能搭建、培养财务团队，制定团队工作目标与考核标准；同时具备跨部门沟通协调能力，能对接业务、运营等部门，推动财务与业务协同；
（4） 数据分析与支撑能力：能通过财务数据开展经营分析，为企业经营决策、战略规划提供精准的财务数据支撑和专业建议，推动财务从核算型向管理型、战略型转型。
3.工作职责适配要求
（1）能牵头制定公司财务管理制度、流程，并落地执行与监督优化；
（2）能统筹财务团队完成日常核算、报表编制、税务申报等基础工作，提升团队工作效率与专业水平；
（3） 能结合企业经营情况开展资金规划、成本管控、税务筹划，提升企业资金使用效率，降低远营成本；
（4）能对接外部审计、税务、银行等机构，维护良好的合作关系。