职位描述
行政管理方向运营方向人力资源管理方向人力资源企业服务咨询服务
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:储备干部
2. 工作地点:公司总部/各子公司/业务一线(接受轮岗及全国派驻)
3. 招聘人数:3人
4. 岗位性质:全职,面向优秀应届毕业生/毕业1-2年内高潜人才,定向培养为部门骨干及基层管理人才
二、岗位概述 三、核心岗位职责
定向培养各业务、职能部门后备管理骨干,通过系统化轮岗、实操锻炼,全面熟悉公司业务与管理流程,快速提升统筹、协作、解决问题能力,成长为基层管理者,填补管理人才缺口。
1. 按培养计划在多部门轮岗,协助负责人完成日常工作、专项项目,积累实操经验并提出合理改进建议。
2. 参与公司管理及技能培训,学习团队管理方法,协助统筹基础工作,提升综合能力。
3. 高效完成上级交办任务,及时反馈工作进展,定期复盘总结,配合完成培养考核。
四、任职要求
1. 学历:本科及以上,专业不限,管理类、市场类、行政类相关专业优先。
2. 能力:学习适应力强、责任心重、执行力强,具备良好沟通协调能力、逻辑思维,有管理潜力,能接受轮岗及派驻、抗压性强。
3. 优先:有学生工作/企业实习经验、参与过专项项目,或具备较强文字、数据分析能力者优先。
工作地点
睢阳区商丘市城乡一体化示范区民欣街道办事处5层505

客户公司信息
客户公司名称 河南省豫京产融运营管理有限公司
客户公司地址 漯河源汇区河南省漯河市源汇区干河陈街道太行山路玉兰大厦707室河南省豫京产融运营管理有限公司707
客户公司人数 300-499人
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证

更新于 今天





