职位描述
1、制定和实施部门内业务战略目标与年度经营计划;
2、负责所在部门生产/咨询/服务业项目运营的全盘管理工作;
3、监督各项目Key事项推进管理,以完成运营目标和达成客户需求;
4、客户业务深挖,新规客户推荐;
5、负责团队建设,人才育成;
6、确保经营目标和利润指标的实现。
任职要求:
1、大专及以上学历,30-45岁
2、制造外包或服务外包相关行业经营管理经验(销售或项目运营)5年及以上,熟悉业务、运营、资源全流程,对人力资源行业有深入了解者优先;
3、有直接对接客户经验,具备较强的市场开拓及业务谈判能力,较强的团队管理及沟通协调能力;
4、具备优秀的职业素养、宏观思维能力、经营意识强。
5、有责任心,有决策和提案能力。
工作地点

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公司信息
不需要融资 · 100-299人 · 专业技术服务、人力资源服务
已审核
公司介绍
苏州英特科制造外包有限公司是由日本World Intec集团及英格玛人力资源集团合资成立,致力于围绕「制造业」提供从上游至下游的一站式高附加价值的人才服务,公司致力于成为中国第一的外包服务企业。作为中国首家中外合资制造外包服务机构,自2014年成立以来,始终秉承日资企业精益求精的服务理念,深耕中国人力资源服务领域。十年磨一剑,我们已成功服务数百家知名日企,赢得了客户的一致认可和信赖。2024年,我们迎来战略转型,将业务范围拓展至中国制造型企业和服务型企业,并创新推出“咨询+技术+外包”三位一体的业务模式,为企业提供全方位、定制化的人力资源服务。 为什么选择英特科? 日资基因,精益传承: 我们拥有深厚的日资企业背景,核心团队均拥有十年以上日企服务经验,深谙精益生产之道,对现场改善和服务水准有着极致追求,致力于为客户提供超越期待的服务体验。 十年积淀,实力见证:十年风雨兼程,我们已发展成为行业领军者,拥有丰富的行业经验和资源,为您提供广阔的发展平台和职业晋升空间。 业务多元,无限可能:从传统制造到现代服务,我们涵盖多个领域,为您提供多样化的职业选择和发展方向。 创新模式,赋能未来: “咨询+技术+外包”模式,让您在参与项目的同时,提升专业技能,积累行业经验,成为复合型人才。 以人为本,关爱员工:我们注重员工成长,提供完善的培训体系和福利待遇,营造和谐、积极的工作氛围。 我们期待您的加入,与我们一起: 为中国制造和服务业发展贡献力量! 在挑战中不断突破,实现自我价值! 与优秀团队并肩作战,共创美好未来! 英特科,十年匠心,日资传承,赋能未来! 欢迎登录公司官网或各大招聘平台投递简历,期待您的加入!


