岗位职责:
1、定期收集质量目标相关数据,为评估和改进提供依据
2、按照规定格式和流程创建医疗器械企业质量体系文件,确保内容完整规范,履行审批手续以保证文件有效性。
3、对外部文件进行评审,提出意见并反馈。
4、针对内审/管理发现的不符合项,制定整改措施并监督落实。
5、对接客户或第三方审核,提供审核资料,协助完成审核流程。。
6、根据其他部门变更申请需求,完成接收、编号登记及变更实施记录工作,实现变更流程规范管理与追踪。
7、审核其他部门提出的变更计划,和变更影响评估,并推进变更按时完成,确保符合要求。
8、确定责任部门,并向相关责任部门及时发送《纠正和预防措施表/CAPA》,跟进纠正预防措施按时落实并对CAPA措施有效性进行跟踪验证,确保问题得到根本解决。
9、其他领导交办的工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历, 25-45岁。
2、 熟悉ISO13485质量管理知识与GMP要求。
3、有较强的文件书写能力,可编写质量管理体系文件。