私域社群运营

岗位内容：
1. 负责制定社群发展策略，增加用户粘性和活跃度。
2. 执行社群推广计划，提高社群知名度和曝光度，让更多居民加入群。
3. 对于奥维思合作的社区居民群进行产品和服务的信息发布。
4. 与要购买服务的家长居民沟通，达成合作，并持续维护良好的合作关系。
5.短视频拍摄剪辑和运营
备注：我们向家长和居民推出的服务主要是乡村振兴的果树认养和游学线路，通过我们已经建立的微信群，向居民宣传并接受居民和家长的咨询。
任职要求：
1. 具有1-3年以上社群运营经验，有成功案例者优先考虑。
2. 具备较强的市场分析能力和策划能力，梦熟练运用社交媒体和新媒体进行推广优先。
3. 拥有优秀的沟通和协作能力及服务心态和意识，善于总结。
奥维思关爱服务中心已经和成都174个社区3个街道办保持了长期合作关系,业务稳定.拥有极大的发展空间和平台.双休+定期团队建设+购买6险。从第四年开始，有较高的年终奖励。当今的风口或者是避风港无外乎人工智能、5G、区块链、生物制药等产业，但这要求很强的专业性和经验，如果你不具备，那么还有一个风口就是和政府合作的公司和组织，随着经济的发展，政府对基层特别是社区和街道办的投入会逐步加大，政府购买服务力度会更强，政府对居民的服务包括乡村振兴，文化活动，公益活动，养老托幼，特色街区的打造，院落改造等，都会投入大量资金。所以前景非常广阔。来吧，参与到政府事务中，服务居民。你将会有质的改变和机会。
奥维思品牌：奥维思品牌竞争力来源我们一直深耕社区，服务居民，在成都市域范围，奥维思靠自身力量参与了174个社区的社区发展治理项目，每年开展大小项目近600多场，服务居民群体近10万人次，培育社区自组织每年近60多个。这在成都地区也是数一数二的。奥维思不仅仅是理论家和思想家，更是实践的倡导者和推动者。积累了丰富的基层治理经验和项目运营经验。奥维思在服务居民的过程中，传播社区文化和核心价值观，从而改变居民观念和行为，共同打造人人尽责，人人负责、人人享有的社区治理共同体。奥维思开展的项目先后被四川电视、成都日报、四川在线、天府早报、今日头条、成都电视台等媒体报道。
奥维思获得荣誉部分：金牛区十大品牌社会组织，入选成都市品牌社会组织培育机构，金牛区文明办授予的金牛区十佳志愿者组织，2021年金牛区慈善捐赠单位，入选双流区社治委优质供给单位，茶店子街道办事处授予“2017-2018年度先进社会组织”，华兴街道办事处授予“最美院落手拉手”社会组织，2019年金牛区慈善会授予“优秀爱心企业”，入选2021年龙泉驿区同安街道优质供给者， 全国社会企业与影响力投资论坛评选为2020年度向善企业提名
特别说明：
1、由于投递简历的人较多，我们的HR看了简历合适的，我们会直接通知面试，所以不必纠结我们怎么不沟通，因为你重视企业，你就会来面试，反而有利于找到好同事。
2、面试时请携带简历
3、入职就买社保
4、周末双休
5、试用期底薪5000+提成，转正6000+提成，无责任底薪。