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绩效专家

2.5-3.5万·15薪
  • 深圳南山区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效
岗位职责
(一)绩效体系设计与优化
根据公司战略目标,搭建/优化绩效管理体系(如OKR、KPI、BSC等),制定全流程管理规范(目标设定、过程跟踪、评估反馈、结果应用)。
设计差异化绩效方案(如销售团队提成制、研发团队项目制、职能团队考核制),适配业务特性。
熟悉公司的经营管理流程,从0-1搭建公司的组织绩效体系,熟悉集团公司经营管理流程,对于公司的业务开展有较强的对接能力,能够熟悉和诊断公司的绩效差距,制定有效的改善措施。
(二)绩效工具与数据赋能
开发绩效管理工具(如自动化考核系统、数据仪表盘),提升考核效率与透明度。
分析绩效数据(如目标达成率、考核偏差度),输出诊断报告,为人才盘点、薪酬激励提供依据。
(三)业务协同与落地推动
深入业务部门,诊断绩效痛点(如目标对齐难、考核流于形式),提供定制化解决方案。
主导绩效校准会,协调管理层与员工对考核结果的共识,确保公平性与导向性。
(四)文化宣导与能力培养
开发绩效管理培训课程(如目标拆解、反馈技巧),提升管理者绩效领导力。
通过案例沉淀、内部宣传,推动绩效文化与公司价值观的深度融合。
任职要求
(一)学历:本科及以上,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。
(二)经验:8年以上绩效管理经验,有0-1搭建绩效体系或主导过大型组织变革项目者优先。
(三)知识:
精通主流绩效管理理论与工具(如OKR、MBO、360评估);
熟悉劳动法、薪酬绩效相关法律法规。
(四)技能:
熟练使用数据分析工具(Excel、Power BI、Python基础);
具备HRIS(如SAP、Workday)或绩效系统实施经验。
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工作地点

深圳南山区公园一号广场1栋C座16楼

职位发布者

魏霜/猎聘总监

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公司Logo深圳市澳华集团股份有限公司
澳华集团成立于1998年,2001年正式更名为澳华集团,是一家作为集研发、生产、销售高端饲料及动物营养搭配、养殖环境净化和养殖模式咨询为一体的高新技术企业。澳华是世界高端饲料的创领者,高端饲料市场占有率稳居全国第一!目前已有分子公司近40家,员工近3000人,年饲料产能100万吨,并以每年至少5-10家新公司的速度发展!澳华致力于打造完整产业链生态,构建绿色农牧企业。澳华集团总部和多个子公司目前已获得高新技术企业、出口食用动物饲用饲料生产企业登记备案证、ISO9000质量管理体系认证和全球第一张大闸蟹BAP认证等称号和资格,拥有技术专利90多项。澳华致力于成为最有价值的企业,率先推出了鱼安康、虾安康、蟹安康等“安全、健康、高效”的高端饲料产品,创造了一个又一个的养殖致富神话,成为行业的标杆!。2013年,集团被评为“中国水产行业二十大最具成长性企业”第一名。 2014年,集团董事长王平川先生被评为“中国水产行业年度企业家”,集团被评为“广东省农业龙头企业”。2015年,集团被评为“最具品牌影响力企业”。2016年,集团被评为“全国饲料三十强饲料企业”。2017年,集团被评为“水产膨化料领军企业”。2018年,集团被评为“年度品牌力领军企业”。2019年,集团被评为“年度苗种料品牌企业”。2020年,集团被评为“十大生物饲料领军企业”。澳华本着“绿色动物产品,健康人类生活”的理念,根据动物的生长规律研发产品,给动物提供健康成长的营养和环境,并向广大养户提供全过程的技术服务及一体化解决方案。基于“合作伙伴,创业平台”的发展理念,集团吸引了大批行业人才的加盟。公司联合中国科学院深圳先进技术研究院建立了联合实验室,并与上海海洋大学、湖南农业大学等科研院所建立合作关系,并聘请了资深教授、学者担任公司顾问,加强项目合作、加大产品开发、加大新产品实验和新工艺的推广应用。澳华积极提倡绿色健康养殖,从源头及制造过程保证产品的绿色和消费者的健康,以环保的方式改善食品质量及安全问题,实现“碧水蓝天,渔牧兴旺,食品健康,风味天然”的愿景!
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