公关经理

岗位职责
1.政府关系维护： 协助对接各级政府相关部门，参与政务活动筹备与执行，建立并维护良好的政企沟通渠道；跟进政府政策动态，及时收集、整理与公司业务相关的政策信息，为公司决策提供支持。
2.舆情管理： 协助开展日常舆情监测，及时发现、上报潜在舆情风险；参与舆情应对方案的制定与执行，配合处理突发舆情事件，维护公司品牌形象。
3.经销商会议管理： 负责经销商会议报备的审核、跟踪与管理工作，确保会议流程合法合规；协助监督会议现场执行情况，跟进会后总结与备案工作。
4.媒体与公众沟通： 协助对接媒体资源，组织媒体采访、新闻发布等活动；参与公司品牌宣传相关的公共事务活动，提升公司公众形象。
5.人际关系与协调： 协调部门内部及与公司其他部门（如法务部、市场部、销售部等）的沟通与协作，推动工作高效开展；处理与合作伙伴、相关机构的日常沟通事务，维护良好的合作关系。
6.领导交办的其他工作： 完成部门经理安排的其他公共事务相关任务。
任职要求
（一）基本要求
1.认同卫康集团企业文化，具有强烈的责任心、敬业精神和团队合作意识。
2.本科及以上学历，公共关系、行政管理、新闻传播、法律等相关专业优先。
3.具有2年及以上公共事务、政府关系、舆情管理或相关领域工作经验，熟悉直销行业相关法律法规者优先。
4.具备良好的沟通表达能力、文字撰写能力和组织协调能力。
（二）核心能力要求（公共事务及人际关系处理实操能力）
1. 公共事务实操能力
熟悉政府部门办事流程，具备对接政府关系的实操经验，能够独立筹备或参与政务对接活动。
了解舆情监测与应对的基本流程，具备一定的舆情分析能力，能够协助处理常见舆情问题。
掌握会议组织与管理的基本方法，具备活动策划、执行与监督的实操经验，能够有效跟进经销商会议报备及执行全流程。
熟悉企业公共事务相关的法律法规及行业规范，能够在工作中确保各项事务合法合规。
2. 人际关系处理实操能力
具备优秀的沟通协调能力，能够与不同层级的政府人员、媒体记者、经销商及公司内部员工建立并维护良好的沟通关系。
具有较强的冲突解决能力，在面对工作中的分歧或问题时，能够灵活协调各方资源，推动问题高效解决。
善于倾听与换位思考，能够准确把握沟通对象的需求，针对性地开展沟通与协作工作，提升工作效率与合作满意度。