岗位职责
❆ 通过网络平台,开发拓展客户,负责微信社群的规划及执行,包括社群营销活动策划,内容推广,并做好数据分析;
❆ 根据客户需求提供企业服务帮助,.熟悉微信群相关机制政策,擅长各种群工具运用,了解新兴社群推广方式;
❆负责对公司企业服务项目进行全力宣传、推广、营销;
✍岗位要求
大专及以上学历要求(优秀可放宽学历);
● 接受小白、实习生、应届毕业生;
● 年龄18—25范围内;
晋升机制:储备主管—正式主管—储备经理—正式经理—总监
✍薪资待遇
基本薪资:无责底薪3.6k起(可谈,一般是在3.6-5.6k)+高额提成+每月分红,转正后在原来基础上至少递增900.
综合薪资在8000-12000之间,这是真实有效的哦~
工作时间:早9晚6不加班,每周六团队拓展+企业文化培训+小游戏下午茶+培训管理团队的软实力(一般是半天的)
成都地址:成都市武侯区雄川金融中心1栋1508室 (地铁1号线世纪城站B口出)(从元祖食品正门上去)
✦ 免费喝茶不定时新鲜水果;
✦ 半年一次晋升,人人有机会 下一个team leader就是你!
✦ 团队很年轻,工作氛围很轻松;
✦ 年终奖丰厚,手机、平板随便拿;
✦ 生日party团队聚餐,神秘礼品等着你。
优秀团队:Leader资深有经验,同事年轻有活力;95后互相沟通无障碍;小伙伴们一起愉快地玩耍!
啦啦啦~ 舒适环境~轻松活跃氛围~不定期新鲜水果~下午茶~年终奖丰厚~每月生日宴会
再谈谈福利等:
1- 至于晋升方向, 市场专员-储备主管-主管-经理,每晋升一级增加底薪1000-2000(全部管理人员均在公司内部选拔);
2- 高提成:业绩越多提成越高,每月提供业绩优秀奖品:苹果手机最高配(工作水果+生日蛋糕+年节礼品)工作量累计奖金、团队建设奖金,每年每个部门拥有独立员工活动经费,团队自由安排;
3-领导亲自带教:经理或主管一对一带领培训,为每位员工制定职业规划;
4-工作时间灵活:早九晚六 做五休一(周六公司企业文化培训),周日和法定节假日正常放假,并享有工伤假、婚假、丧假、产假、看护假等;
5-五险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五险;
6-“家”一般温馨的企业文化,团队意识强,公司每月都会安排团队拓展或团队旅游;
7- 员工活动丰富:公司为您提供各类活动部门聚会、部门唱K、户外拓展、周年聚餐、年度晚会等丰富多彩的娱乐活动。
职位福利:高额提成、良好轻松氛围、不加班、五险、节日福利、年终奖丰厚、品茶新鲜水果