人资专员 /社保/单双休

岗位职责
1. 负责公司各部门招聘需求对接、岗位发布、简历筛选、面试邀约与安排，保障人员及时到岗。
2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续，负责劳动合同签订、续签、归档及员工档案管理。
3. 维护员工关系，解答员工人事相关咨询，协助组织员工关怀、企业文化活动及基础培训。
4. 负责人事数据统计、报表制作、人事系统维护及上级安排的其他人力资源相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。
2. 1-3年人力资源相关工作经验，熟悉人力资源基础流程。
3. 了解劳动法及用工规范，具备较强的执行力、沟通协调能力与服务意识。
4. 工作细致严谨、责任心强，有良好的保密意识，熟练使用Office及人事相关系统。
5. 积极主动，学习能力强，能高效完成日常人事事务性工作。
工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，单双轮休，不加班
福利待遇：全勤奖+工龄工资+超长带薪年假+法休