综合事务支撑

该岗位为部门综合事务支撑岗，核心负责部门全流程综合支撑工作，依托ERP等办公系统，覆盖多模块业务。具体如下：
一、经营指标与跨部门协同：负责部门合同、收入、到款、利润等核心指标统计，参与成本规划及复盘反馈，辅助完成年度业务指标；对接公司人力、财务、生产物资等多部门，推进跨部门事项落地。
二、全流程采购管理：统筹部门采购全流程，包括采购文件编制、寻源、审批、招投标配合、合同签订及履约、付款入库等；对接供应商、生产部及招标代理公司，推进采购相关流程合规开展。
三、项目立项与合规：参与中标项目后续工作，负责项目提前立项、文件编制、技术合同认定、经法盖章及线上立项对接等相关流程，保障项目合规落地。
四、财务开票配套：负责项目开票资料准备、申请提交及审批跟进，熟悉开票规范及财务相关流程，保障款项结算顺利推进。
五、人事行政支撑：对接人力部，处理新员工入职、离职、调级、报销账号申请及外包进度统计等人事相关事务。
六、综合后勤与临时事务：负责项目认款、各类费用报销、材料盖章打印、单据提报、办公用品采购及节前安全检查等，支撑部门日常办公及项目推进。
岗位核心特点：
综合性强，覆盖采购、立项、财务、人事等多模块，侧重流程统筹与沟通协调，熟练操作办公系统，是部门业务高效运转的核心支撑岗位。