工作内容:
1.负责制造工厂的普工招聘,建立区域内普工供应商体系。
2.达成区域内客户企业的人力招聘需求。
3.协助处理区域内企业用工异常情况。
4.负责整体项目维护及现场运营。
5.完成上级安排的其他任务。
任职资格:
1、大专科及以上学历,人力资源专业优先;
2、具有2年以上人力资源公司工作经验,以及普工和学生工相关资源;
3、熟悉劳务行业招聘流程和模式;有供应商管理经验优先;
4、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力;
5、高度的工作热情,良好的团队合作精神:
6、宁波周边出差;